简介:摘要:本研究以提高经营效益和强化创新能力为目标,探讨跨部门协作机制选择逻辑。分析不同机制特点及适用范围,研究影响选择的因素,提出选择原则。强调跨部门协作机制实施中对目标任务进行分解的重要性。同时介绍了设计框架和基本原则。通过针对案例实施的效果和问题给出分析,对企业决策提供了具有指导意义的解决策略。
简介:摘要:目的:评估多部门协作模式在医院多重耐药菌感染防控中的效果,以降低医院感染发生率,提高防控效率。方法:本研究采用前瞻性随机对照试验设计,于2022年1月至2023年1月期间,选取100例医院感染患者,随机分为观察组和对照组,每组50例。观察组采用多部门协作模式进行感染防控,包括感染科、临床科室、微生物室等部门共同参与;对照组采用常规感染防控措施。比较两组患者感染发生率、感染控制时间、抗菌药物治疗时间及医疗费用等指标。结果:观察组患者感染发生率显著低于对照组(P<0.05),感染控制时间和抗菌药物治疗时间均明显短于对照组(P<0.05),医疗费用也相对较低(P<0.05)。此外,观察组患者对感染防控措施的满意度高于对照组(P<0.05)。结论:多部门协作模式在医院多重耐药菌感染防控中具有显著效果,能有效降低感染发生率,缩短感染控制时间和抗菌药物治疗时间,降低医疗费用,提高患者满意度,值得在临床实践中推广应用。