简介:[摘要]目的:对某单位868名职工体检结果进行分析,观察不同工龄职工健康状况。方法:获取2022年某单位于我院进行体检的868名职工体检资料,根据等距分组方法,分析不同工龄职工的健康状况。结果:随着工龄增加,血压异常职工占比逐渐上升,工龄在33~43年的职工SBP、DBP异常明显高于33年工龄以下的职工,P<0.05;并且血压异常职工中,绝大部分为血压异常升高。肝功能检测相关指标中,AST、ALT、GGT的占比也较高,但不同工龄组间对比并无明显差异(P>0.05)。结论:该单位职工体检异常情况多表现为血压异常,肝功能异常;而工龄越长的职工患上高血压的风险越高,而这也符合年龄增长引起的生理变化,因而要密切关注年龄较大的职工血压情况,注重职工肝脏健康状况。
简介:摘要:我区职工医保个人门诊账户已执行了26年,政策伊始,其为减轻参保职工医疗费用负担、保障医保基金健康平稳运行起到了重要作用。但随着门诊账户结余过多,原有的个人门诊账户政策已不再适应新的形势,个人门诊账户改革势在必行。本文以大丰区为例,对医保门诊共济保障政策的实施和应用、医保参保人员的反响进行了深入研究,提出一些思考。