简介:摘要企业文化是企业发展的生命线,是推进企业健康有效发展的源动力,在当今国际控烟严峻形势和国内市场经济的双重压力下,烟草行业面临控烟履约的艰巨任务和“片面化、绝对化、扩大化”的过激倾向,潜在的市场风险、法律风险、政策风险不断增多。烟草企业要想实现健康可持续发展,离不开企业文化的支撑,这就需要我们打造合适的企业文化,并且行之有效地进行企业文化宣贯,以企业文化提升企业的核心竞争力,促进企业的健康有效发展。本文针对目前烟草行业在企业文化宣贯中的瓶颈,分析了企业文化宣贯的原则和途径,提出了企业文化宣贯的对策。