简介：当今社会企业之间的竞争很大程度上是人才的竞争。企业经营规模的扩大、经营领域的拓展、企业的综合发展取决于企业人力资源的保障。为此，现代企业的人力资源管理部门的主要任务是按照企业发展总体规划，做好人力资源发展战略规划，重视关键岗位的人力资源的梯队建设，设计更为科学合理的薪酬、晋升、激励机制，激励员工积极向上，使企业的人力资源管理满足企业持续发展的需要。
简介：信息宣传是城市管理工作的舆论先导和重要组成部分，是服务决策、沟通上下、联系左右、推动城市管理工作的重要桥梁和纽带。今年以来，临沂经济技术开发区分局按照市局的工作部署和要求．坚持一手抓城市管理中心工作，一手抓信息宣传工作，让信息宣传工作更好地服务城市管理工作的新发展。在信息宣传工作方面，经济技术开发区分局坚持高点定位．注重制度建设，勇于工作创新，扎实推动信息宣传工作再上新台阶。截止目前，分局共在各类新闻媒体发表稿件140余篇，其中国家级媒体4篇，市级以上媒体53篇，市局网站36篇，分局信息52篇。
现代企业人力资源管理部门的任务
坚持高点定位 注重制度建设 勇于工作创新 临沂城管经济技术开发区分局推动信息宣传工作再上新台阶
