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  • 简介:摘要:激励的作用,体现在它对对于特定行为的强化上,而行为的强化能提高实现好的结果的概率。例如对员工的奖励一方面使员工更努力地工作,另外也会让其他员工因为希望获得同样的奖励而努力,最终提高整个公司的业绩。因此,激励对员工绩效有重要的影响。但企业往往注重个人激励,而不重视团队激励,影响了企业业绩,同时如何进行团队激励,也是一个值得思考的问题。

  • 标签: 团队激励 员工绩效
  • 简介:摘要:人才始终是企业的核心竞争力,企业要想在复杂的市场环境中实现自身的更好发展,做好内部的人力资源管理是基础。只有通过信息化手段,对企业内部人才实现人事安排、工资分配以及绩效考核等工作,才能不断完善企业内控,让企业内部管理和运作更加高效。因此对人力资源管理系统的设计实现进行分析,有着重要的研究价值。

  • 标签: 人力资源 团队建设 研究
  • 简介:摘要:企业的发展与团队文化建设密不可分,因为团队文化建设能够增强企业凝聚力,可以提升员工的积极工作意识与责任意识,在保证企业生产质量与效率的同时,促进企业更健康、更快速地向前发展。因此,企业在运营过程中应注重团队文化建设,需要采取有效的建设手段达到建设目标,进而实现企业可持续发展与提升竞争能力的目的。

  • 标签: 企业 中心工作 团队文化建设 建设措施
  • 简介:摘要:融媒体环境下,广电主播团队需要根据电视节目的变化进行创新,以便适应新媒体时代带来的变化,这就需要广电主播团队思考如何对原有的影响力加以充分利用,实现多元化传播。对此,需要从广电的综合实力和节目质量、目标等因素出发,在提升节目内涵的同时,打造专业的、优秀的多元化广电主播团队,从而实现融媒体环境下多元化传播的创新。

  • 标签: 广电主播团队 融媒体环境 多元化传播 创新路径
  • 简介:摘要:文秘工作者的沟通能力与人际间共通的沟通能力既有相同之处也有独立的特色。在表达能力、倾听能力、设计能力三个沟通能力中,文秘工作者在面对不同沟通客体时需要着重体现其中某个方面的能力。比如,在与领导沟通时,文秘工作者需要着重体现自己的聆听能力,做到听懂领导者的话。在与公司同事与公司外的客户人员沟通时,要着重体现自己的表达能力,做到传达对领导的话。在日常的文秘工作中,还要着重体现设计能力,知道什么能说,什么不能说,该怎么说等问题。

  • 标签: 文秘人员 沟通能力 提高策略
  • 简介:内容摘要:安全生产事故应急处置能力是对生产人员人身财产安全负责的重要工程,应急处置能力更是安全生产的最后一道安全防线,在安全事故发生以后,对于事故的救援,企业的应急处置能力不足,处理的方法不得当,引发更大的安全事故,造成了人身财产安全受到了威胁,经济上遭受损失。因此,提升安全事故应急处置能力,保证企业安全稳定发展的重要工作。更是落实好以人为本、科学发展的重要工作内容。本文就对企业如何提高生产安全事故应急处置能力,对企业安全生产建设提出了合理化的建议。

  • 标签: 安全生产 安全事故 应急处置 能力
  • 简介:摘要:对于我国高校外语教学来讲,日语教学属于一个非常重要的组成内容。由于我国与日本在文化方面存在着一定的历史渊源,并且具备着非常多的相似住处,所以高校外语教学当中需要给予日语教学足够的重视,同时注重增强日语教学改革力度,积极努力地培养学生的跨文化交际能力,这对学生今后的学习以及发展都有着非常重要的意义和价值。因此,本文便针对高校日语教学当中跨文化交际能力培养展开一些策略上的分析和探讨。

  • 标签: 跨文化交际 高校日语 能力培养 策略分析
  • 简介:摘要: 基于光伏发电能力 ,分析不同水平和不同负载容量曲线的太阳能风能给送到外面 ,根据风力发电、光伏发电和风光互补的特点 ,基于新能源为主的发展优先发展光伏、风力发电和寻找风景 ,风电光伏发展战略的最佳比例 ,指出了一种探索新能源的能力给予电网最大的方法,并结合青海电网的新能源发展战略进行了分析计算。

  • 标签: 电网消纳能力 新能源 发展策略
  • 简介:摘要:随着经济水平的提升,我国对电能的需求越来越大,对变电站的运维要求也越来越高。针对当前变电运维管理存在的问题,相关部门必须积极加以解决,完善运维管理制度,确保运维人员能规范化操作各种设备,提高变电运行安全性和稳定性。基于此,本文主要分析了变电运行管理效率及维护能力提高。

  • 标签: 变电运行 管理效率 维护能力
  • 简介:摘要:公司进入新时代要“做强做优做大”,加强管控能力是对财务系统的必然要求。本文通过对公司财务系统现状进行了全面分析,对产生问题的原因进行了剖析,对如何加强财务系统管控能力从管理方面和业务方面提出了具体建议,为将公司打造成为集团公司一流核心区域公司添砖加瓦。

  • 标签: 新时代 财务系统 管控能力 建议
  • 简介:摘要:近年来,我国的电力营销行业建设的发展迅速,社会经济的发展和城镇化进程的加快,使得人们对电能的需求不断扩大,变相促进了电力行业整体发展。随着互联网时代的到来,各种现代信息技术飞速发展,对电力企业运营管理也提出了更高的要求。但从目前电力企业运行的整体状况来说,现代信息技术在电力营销服务中的应用还不够成熟,实际运行过程中仍然存在诸多问题和不足,阻碍了电力营销业务的有效开展。

  • 标签: 新时代 电力营销能力 提升与思考
  • 简介:摘要:在企业经营管理体系中,行政人员的工作能力对企业长期发展具有明显影响。为促进企业健康可持续发展,全面提升行政管理人员的工作能力,提升企业运营的规范性,是时代发展的必然要求。因此,在实际工作开展中,企业必须全方位落实各种方式方法,有效提升行政管理人员的工作技能,为企业健康可持续发展奠定坚实的基础。 

  • 标签: 企业行政管理 管理人员 综合能力 
  • 简介:摘要: 在电力企业领带干部中为预防腐败问题,需要多认真学习马列主义毛泽东思想、三个代表、习近平理论,提高自身素质, 给其思想涂上一层“防腐剂”,才是根本的治本之策。

  • 标签: 电力企业 领导干部 加强学习 提搞素质
  • 简介:摘要:本文简要阐述了虚拟现实互动式培训平台的技术应用:虚拟应急电网环境交互技术、多人在线数据共享技术、碰撞检测算法应用、粒子特效场景构建技术、三维技术应用;完成了电网保命技能循环系统的优化设计,提出了电网行业保命技能训练融合虚拟现实培训的具体表现,以此发挥虚拟现实互动式应用价值。

  • 标签: 三维技术 保命技能 模拟训练
  • 简介:摘要:在配电网运行当中,末端直接连接用户,线路自身绝缘水平较低,没有采取特殊的避雷线保护措施,很容易会受到雷击的影响,出现跳闸等一系列故障。尤其针对地形较为复杂、雷击概率较大的区域,配电网出现雷击的概率更高,会对整个线路造成不可避免的损坏。基于此,以下对提升配电网线路防雷能力的技术应用进行了探讨,以供参考。

  • 标签: 配电网线路 防雷能力 技术应用
  • 简介:摘要:随着科学技术的发展,电力企业所面临的用户窃电行为不仅呈现出广泛性、多样性的特点,且隐蔽性不断提高。为此,电力企业需要根据窃电技术的发展情况,加强用电检查的规范性和有效性,利用多种反窃电技术手段,及时发现并制止用户窃电行为。同时,为确保用户窃电行为得到应有处罚,则需要在反窃电技术方面增加对窃电行为的记录,为司法机关的判定提供依据。

  • 标签: 用电检查 用电安全 反窃电能力
  • 简介:摘要:经济领域的快速发展以及我国综合国力影响力的不断提升,给电力相关行业注入了新鲜的发展活力,当前我国的电力企业后勤服务保障能力工作已经逐渐趋于社会化,电力企业的各项工作正常运转与后勤服务保障之间是密不可分的。伴随用户需求的不断提升,同时促进电力行业服务水平的不断提高。如何更好的让电力企业长远、稳定的发展是目前需要密切关注的重点。本人主要是针对电力后勤服务简单介绍和分析现存的不足之处。如何高效的做好服务保障能力进行深入的探析。

  • 标签: 电力企业 后勤服务途径保障
  • 简介:摘要:现 如今大数据已经对于人们的生活产生了极大的影响,在此背景下也 对广电新闻编辑的创新能力有了更高的要求,对此就 如何打破以往新闻编辑的束缚性、 提高广电新闻编辑的创新能力与编辑能力则应作为广电新闻编辑所急需探讨的重要话题。所以应 重视培养广电新闻编辑的创新思维,使其在平日的工作之中能够更好的进行创新实践,以 不断提高广电新闻编辑的工作质量。基于此, 本文以大数据时代广电新闻编辑创新能力的培养现状 为 出发点,探讨了大数据时代加强广电新闻编辑创新能力的策略。

  • 标签: 大数据时代 加强 新闻编辑 创新 能力
  • 简介:摘要:在新时代下,国家经济建设取得了可观的成果,尤其是在电力需求量剧增的同时,电网的覆盖率越来越大。在此情况下,变电站的建设也在不断的进行,数量、规模都在扩大。在变电站中,主要以自动化设备和继电保护装置为主,所以对于稳定性有着极高的要求。但是,从实际情况上来看,由于变电站处于特殊环境下,接触到的干扰因素较多,非常容易出现故障或者异常情况。因此,若想提升自动化设备和继电保护装置的可靠性,就必须强化变电站继电保护的抗干扰能力

  • 标签: 变电站 继电保护 抗干扰
  • 简介: 摘要:随着市场经济的迅速发展,电力能源供应受到关注,市场营销逐渐变得激烈,电力企业只有不断提升自身的电力营销水平,根据客户的实际需求,制定合理的营销目标,给客户留下好的服务印象,才能促使电力企业得到更好的发展。本文首先分析了供电企业电力营销优质服务的重要性,同时阐述了当前电力营销服务管理现状,最后总结了提升电力营业厅优质服务水平的有效措施。

  • 标签:   电力营销 服务能力 提升