简介：摘要：当今社会，领导作为员工工作生活中的重要人际关系，领导的领导方式和领导风格与员工的工作态度和行为有着密切的联系。一种好的领导方式可能会给企业营造一种良好的氛围，同时员工也会把自己的领导者当作自己的榜样向其靠拢。领导者如何影响员工的工作态度与行为，历来都是学界关注的焦点，而领导风格的研究更是重中之重。本研究拟探讨仆人型领导对员工工作质量的的影响，为组织管理员工，提高员工工作质量提供一定的理论参考价值与实务建议。

简介：摘要：经济的全球化、动态化和竞争化发展趋势愈发明显，使得企业间竞争更加激烈，而员工是企业竞争的核心，因而提升员工知识能力成为推动企业创新的重点。随着大环境的发展，员工职场压力越来越大，而职场压力也同样会对员工的知识隐藏产生影响，因而引发广大学者的思考。本文基于情绪认知评价、资源保护理论，利用定量分析法来研究职场压力对员工知识隐藏的影响，并分析职业使命感起到的调节作用。

简介：摘要：本研究以山西吕梁市的企业员工作为研究对象，收集了575份有效问卷。通过对问卷的详细数据分析，探讨了多任务处理、挑战性压力源、阻碍性压力源以及员工退缩行为四者之间的影响关系，得到以下结论：1.多任务处理正向影响员工退缩行为；2.多任务处理正向影响挑战性压力；3.挑战性压力负向影响员工退缩行为；4.多任务处理正向影响阻碍性压力；5.阻碍性压力正向影响员工退缩行为。

简介：摘要：在现代社会中，会计行业作为经济活动的重要组成部分，其职业道德和职业素养的培养显得尤为重要。随着经济环境的不断变化和企业对财务信息要求的日益提高，会计人员不仅需要具备扎实的专业知识，更需要有良好的职业道德和职业素养，以确保财务信息的真实性和可靠性。

简介：摘要：随着时代的飞速进步和全球经济版图的日益复杂，企业在追求卓越竞争力的道路上，愈发认识到高素质经济师的重要性。他们致力于重新定义经济师的角色，深度挖掘这一专业领域的潜力，以此作为推动企业战略转型和关键决策制定的强大引擎，为未来的可持续发展构建坚实的人才基石。基于此，文章重点就经济师职业的定位及职业价值展开分析。

简介：摘要：本文旨在研究新常态下高级经济师的职业定位与职业价值。通过对当前经济形势的分析，我们可以了解到高级经济师在新常态下所面临的职业背景。然后，我们将探讨高级经济师在新常态下的职业定位，即他们应该在组织中扮演的角色和职责。最后，我们还将研究高级经济师在新常态下的职业价值，包括在经济发展、战略决策和公司运营方面所贡献的价值。

简介：摘要：随着全球化和技术革新的加速，企业面临着前所未有的竞争压力。在这样的背景下，员工的能力和适应性成为了决定企业竞争力的核心要素。因此，投资于员工的培训和职业发展，不仅有助于提升员工的技能和知识，还能增强员工的忠诚度和满意度，从而推动整个组织的长期成功。

简介：

简介：摘要：压力容器是一种重要的工业设备，其质量和安全性直接关系到生产运行的稳定性和人身安全。因此，在压力容器制造过程中，质量检验是不可或缺的环节。本文将介绍压力容器质量检验的标准和方法。压力容器制造企业应制定和执行科学的质量检验方案，严格控制每个环节的质量，确保生产出高质量、安全可靠的压力容器。持续改进质量检验方法和技术，引入先进的检测设备和手段，提高检验效率和准确性，推动压力容器行业的发展，并为用户提供更加安全可靠的产品。

简介：摘要：

简介：摘要：中华优秀传统文化源远流长，其中的思想道德和精神理念，与会计职业道德 的要求具有高度契合性。本文旨在阐述提升自我道德修养和构建良好职业环境对会计职业道德建设的影响。

简介：摘要：本文旨在探讨大型压力容器封头的应力分布规律及其安全评估方法，为压力容器的设计、制造和使用提供科学依据。通过理论分析与数值模拟相结合的手段，本文详细分析了不同工况下封头的应力状态，并结合安全评估标准，对封头的安全性进行了全面评估。关键词包括：大型压力容器、封头、应力分析、有限元法、安全评估。

简介：摘要：

简介：摘要：受经济下行影响，企业想生存势必需要降本增效，而降本增效就意味着员工工资福利的降低，受制于新生代员工普遍独生子女、受教育水平高，企业难以依靠违法、压迫等手段强迫新生代员工工资，怎么降本增效的同时不影响员工工作激情是企业所面临的困难；由于目前新增待就业人口与新增工作岗位呈现不平衡，新生代员工往往会选择进入暂时进入工作，在工作同时去追求自己心仪的工作。本文基于以上双方矛盾，并以中国较为常见的谦逊型领导出发，探究谦逊型领导能否激发新生代员工职业呼唤。

简介：摘要：随着电子商务行业的快速发展，职业本科现有的课程体系在实践性和技术创新能力培养方面存在不足，难以适应行业变化和市场需求。本文通过分析国家职业标准与电子商务专业课程的有效对接，提出课程体系优化的策略，旨在增强学生的实践能力和技术创新能力，提升其就业竞争力，并致力于推动职业本科教育质量的提高，实现教育与产业的深度融合。

简介：摘要：随着信息技术的迅猛发展，知识文化的载体和传播模式发生了颠覆性的变化，图书馆界面临着服务变革的极大挑战，对馆员专业能力的要求也越来越高。尤其对馆员职业能力的要求越来越新、越来越高.图书馆员应居安思危，不断接受新事物、研究新问题、提升职业素养。

简介：摘要：随着经济的发展，企业财务部门的职能也由原来的核算型向管理核算型转变，这种情况下，要求企业会计人员不仅要掌握相关知识，还应对企业经营信息作出职业判断，给企业决策提供可靠的参考信息。本文简要分析了如何提高财务会计的职业判断能力。

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简介：摘要：本研究着重探讨职业院校预算绩效管理模式的现状及其优化途径。通过分析职业院校的财务管理与预算管理现状，我们发现存在的问题并挑战。随后，我们对比和分析了国内外不同的预算绩效管理模式，并探讨了各种模式的优劣势。在此基础上，我们提出了优化职业院校预算绩效管理模式的具体建议，包括建立科学的绩效评价体系、提高预算管理的透明度与合理性、引入先进的预算管理工具和方法以及提升人员的预算管理意识和技能。最后，我们提出了预算绩效管理模式的具体实施策略，并阐述了实施步骤、实施条件以及风险防控。希望这些研究成果能为职业院校的预算绩效管理带来积极影响。