简介：习近平总书记强调，“两学一做”学习教育要抓实基层支部、抓好党支部制度建设这个关键，让党支部吹响“集合号”、当好“小郎中”、用好“处方权”。

简介：车用柴油国三标准的全面执行,顺应了油品升级、节能减排的大形势,但要真正落实,还需强化支持与执行力度。

简介：地罐交接在山东销售的试点和推广,意味着公司在构建一套科学高效、具有国际水准的二次物流运行体系方面迈出了重要一步。与地罐交接相比,传统的油罐车交接方式,需要经过油库出库计量和加油站验收计量两大业务流程,

简介：巴杰尔技术许可公司是Shaw集团附属公司与埃克森美孚公司的合资企业，该公司于2011年9月22日宣布，获LG化学公司异丙苯和双酚A项目合同，向其转让专有技术，用于在韩国大山建设200kt／，a异丙苯和120kt／a双酚A（BPA）装置，新装置将成为预计于2012年投产的一体化、世界级规模装置的组成部分。

简介：高桥石化供应北京的0^#车用柴油必须要达到北京市地标，这一标准中对柴油的润滑性（以磨痕直径表示）有一定的要求，通过试产京标-B0^#车用柴油，探索生产京标-B0^#车用柴油的生产工艺。

简介：4月20日，有产业发展“风向标”之称的2017石化产业发展大会在大连召开。与会者认为，实现行业绿色发展、优化产业布局、提高发展质量应成为今年以及今后行业发展的重点任务。

简介：在全国共迎"两会"之际,由民政部评选的全国先进社会组织近日也隆重揭晓,中国石油和化学工业协会被评为全国先进社会组织并受到民政部表彰。民政部在表彰决定中指出,近年来,社会组织建设和管理取得了很大成绩,社会组织发展迅速,布局得到

简介：通过实验和对比分析,该文从理论分析与实践的角度,阐述了DH-910地化仪空白、标样分析不易通过的故障原因、同时提出了解决方法。对用好DH-910地化录井仪,提高地化解释符合率具有一定的指导作用。

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简介：中国石化股份有限公司与日本三井化学有限公司在上海正式签约，双方决定建立上海中石化三井化学有限公司，合作建造（简称BPA）装置，该项目总投资为1亿美元，双方各占50％股份。BPA是生产环氧树脂和聚碳酸脂树脂的主要原料，该装置将采用国际上最新的离子交换树脂法BPA生产技术，各项指标均达到世界先进水平。装置上马后将打破长期以来国内BPA主要依靠进口的局面，具有广阔的市场前景，基本上可以消化200kt／a苯酚丙酮的产品，实现中国石化延伸产业链、”吃光榨净”和环保生产的总体目标。又：中石化股份有限公司在沪召开高桥-SK溶剂合资项目60kt／a装置基础设计审查会，与会专家原则同意该基础设计方案。

简介：要更好地进行海外经营,石油企业要从公司的全球战略布局、外部组织关系和内部组织结构三个层面构建和优化企业的组织管理架构。

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简介：为了贯彻以教学为中心的方针,做好各教学班的教学研究、教学组织和学员管理工作。我院实行教学研究组织员制度。

简介：在海上地震勘探得到的记录上会见到很强的鸣震现象，海上纵波地震勘探难以将鸣震压制干扰，海上多波地震勘探采集了4个分量的数据，可利用其中的P、Z分量压制海上鸣震，在研究了前人关于双检波器压制海上鸣震方法的基础上，提出了适合于实际生产的处理方法，取得了较好的效果。

简介：思想政治工作研究是科学研究,它有着自己独特的规律性。必须讲求科学性,创造一种机制;讲求规范性,形成一套模式;讲求服务性,突出一个“用”字。解决改革进程中和建设发展中的热点、难点问题,更好地为经济工作保驾护航。

简介：研讨和调研作为教学活动的两个环节有着不可忽视的作用,对于管理干部的岗位培训更是如此。所以,如何组织好这两项活动是教师和学员共同关心的问题。为了使

简介：Dow化学已宣布，其在德国Schkopau新建的一套“世界规模”的溶液聚合苯乙烯一丁二烯橡胶（SSBR）装置已经开始建设。这套60kt／a规模的装置将由Dow拥有并运行，但已经与日本JSR公司签订了产能分配方面的协议。

简介：德国巴斯夫公司和美国道化学公司正在就建设一套生产TDI（甲苯二异氰酸酯）及其原料前体的装置进行联合可行性研究。这套装置的目标生产能力为300kt／a，为同类型装置中的世界之最。尽管目前还只是前期的可研活动，但两家顶级化工集团的高层相信他们将创建一座具有优异的经济性和技术竞争力的装置。两家公司将研究装置建设地点、采用的技术和外围设施等，然后作出最后决定。如果最终的决策是肯定的，装置计划在2011年开工投用。道化学最近宣布关闭其位于意大利的一套TDI装置，但意大利媒体称这套110kt／a装置的前拥有者埃尼有兴趣重新恢复其生产。

简介：陶氏公司认为培训是对公司人力资本的投资，且投资能带来丰厚回报。陶氏公司的培训由公司人力资源部门负责。人力资源部在公司总部设“人才管理”（TalentManagement），并在全球各业务地区和公司设有“人力资源业务伙伴”(HRBusinessPartners)和“人力资源地图”（HRGeographies）。