简介:摘 要:国企能够在我国国民经济建设过程中起到重要的作用,也能在一定程度上维护当前的社会稳定。因此针对国企人事人才工作方面存在的问题,制定出具有可行性的措施,成为了当前学者关注的重点。本文通过文献研究法和行动研究法的运用,尝试拟定出更具有创新意义的国企人事人才工作路径和方案,争取让国企的管理体制得到更为全面的优化与改革,推动国企的可持续性发展。
简介:摘要:国企是我国社会经济发展的支撑力量,是不可或缺的市场主体,有着鲜明的政治属性。国企党建政工工作是国企发展的“根”与“魂”。在新时代背景下,创新创优基层党建政工工作方法、流程及模式,不断提升基层党建政工工作实效性,不仅可以为国企改革提供内驱动力、明确导向,还能够增强党员、职工群众对党的向心力。近年来,国企改革已经步入深水区,对内面临着管理机制的全方位调整,对外承担着巨大的竞争压力,若想确保国企的竞争实力,发挥国企对经济社会建设的助力作用,便需要坚持以党建为引领,不断创新国企基层政工工作,提高广大职工群众的思想认知水平、政治认同及工作积极性,从而为国企的稳定、安全、持续发展保驾护航。
简介:摘要: 当前,国有企业工作在企业发展改革中所起到的群团组织作用越来越强,但不可否认,企业工会依然面临诸多急需解决的问题,如职工维权问题、党建带工建力度薄弱问题、职工诉求得不到及时解决的问题、劳模建家形式主义、工会经费使用不明等问题,这些诸如此类的问题,都需要国有企业工会在实际工作中,着力推动解决这些企业工会和职工群众面临的困难和问题。
简介:摘要:农艺师是指掌握农业技术,能有效促进农业发展的人。对于传统的农业生产活动,农艺师可以根据当地的气候、土壤、地理等条件选择适合的种植品种,提高农业种植产品的产量和质量。同时,农学家可以帮助农村人民了解农业知识、种植技术以及新型种植理念等。农艺师为我国生态绿色农业的建设提供理论和实践的引导与指导。农艺师能够提升农民的物质文化和精神文明,对优化农业结构、增加农民收益以及改善农业种植环境具有重要的引导作用。但是,在新时代背景下,我国社会经济正处于转型升级阶段。为此,相关部门要注重农艺师的工作,最大程度上发挥农艺师的作用,落实各项农艺服务活动,为城乡建设作出贡献。