简介:【摘要】目的:探讨对于血液透析室护理人员,常规管理上施用电子信息化管理系统管理,观察分析对护理人员的心理资本、工作投入状况的影响。方法:在2022年1月至2023年12月,选取本医院血液透析室护理人员共30例,设置2022年整年实施常规管理(为对照组),设置2023年整年在常规管理上施加电子信息化管理系统管理(为观察组)。结果:观察组期间的希望、效能等心理资本评分数据为更高倾向(P<0.05)。观察组工作投入状况的各个得分数据为更高(P<0.05)。观察组期间管理满意度得分数据为更高(P<0.05)。结论:对于血液透析室护理人员,常规管理上施用电子信息化管理系统管理,可有效降低护理人员的心理压力,促进工作投入,管理满意度增加,作用凸显。
简介:摘要随着我国信息技术的飞速发展,其在医疗领域的应用也日趋成熟,而在新时期医疗卫生机构要想在竞争激烈的医疗市场持续发展,加快信息化建设,不断提高工作效率及管理水平至关重要,电子病历就是医院信息化的成果之一。传统的电子病历由于存在众多缺点,逐渐开始被淘汰,新版电子病历系统则应运而生,目前我国许多医疗机构已经开始尝试以新版电子病历系统作为切入点,深化医院的信息化建设。本文对基于医院新版电子病历系统的信息化建设作了简要分析,谨供同行参考。
简介:摘要:随着医疗保健制度的不断健全,有关文件的管理也得到了进一步的改善。整个社会都在关注着医院的信息化。在医院进行档案管理工作时,档案是医院内部资源管理的一个重要组成部分,对医院的优化发展具有十分重要的意义。因此,在医院改革过程中,要大力提高医院的信息化和医院的整体档案管理水平,才能在各种高质量的管理工作中不断发展。本文通过对当前医院信息化建设和医院档案管理现代化现状的分析,探讨了其优化方案的重要意义。