简介：干部人事档案工作是干部工作的基石,与干部的切身利益息息相关。本文结合自身实践工作中的经验,就干部人事档案工作谈了几点粗浅的认识和设想。

简介：期刊是现代图书馆藏书的重要组成部分,它内容丰富,具有强烈的时代感,它反映着各个学科的最新状态,最新成就和进展,是科研工作的重要工具。我馆的期刊在1979年以前是由外借处同志兼管,后随着人员和书刊资料的增加,由专人负责管理。因无管理经验,致使期刊杂乱无章,错、乱、丢失等现象较多,收藏上架乱七八糟,读者无法查阅利用这些宝贵的情报资料。随着四化建设的发展,科学技术日新月异,广大读者对于期刊的需求越来越广泛而迫切。我馆对期刊的管理工作也提到议事日程上来了。因此在1983年8月间,我馆对历

简介：本文从区级公共图书馆辅导人员参与重庆市万名科技人员“支农、支教、支医”，配合当地街道办事处文化服务中心，深入基层社区、村镇积极开展科技文化服务的角度出发，论述了公共文化服务体系建设工作的重要性．分析了社区文化工作的现状所存在的不足，提出了要满足人民群众不断增长的精神文化需求，必须坚持以人为本的科学发展观，坚持社会主义先进文化的前进方向，坚持全心全意为人民服务，不断完善公共文化服务管理体系，提升文化软实力，充分利用全国文化信息资源共享的特色优势，发挥图书馆的宣传教育职能作用。加强基层文化管理工作是图书馆辅导工作的一个重要方面。参考文献4。

简介：期刊是现代科技飞速发展的产物,是科技情报的主要来源。它具有时间性强,报导快、使用方便等特点,深受广大读者重视。期刊的最大特点是报导迅速,能较快地反映科技界的新动态、新技术。对经济文化科学技术具有传递、交流、开发等多功能作用。尤其是外文期刊能及时反映国外科研动态和科技成果,对教学科研的提高有重大价值。

简介：本文结合图书馆长在工作中的实际，从制度管理、目标管理、责任管理、激励管理、人性管理、自我管理六个方面翔实地阐述了图书馆管理工作的经验和方法，具有前瞻性和可操作性。

简介：本文论述了图书馆管理中规划的地位和作用，从国际经验归纳了图书馆管理的基本结构和要素，总结了我国图书馆应当借鉴其法制化、重视过程、借助外部力量和重视评价与更新等特点。

简介：本文针对高校图书馆期刊管理工作存在的一些问题，提出了一些建议。

简介：大中型企业是发展社会主义市场经济的主力军。档案工作如何促进大中型企业的快速发展，如何做好大中型企业的档案工作，已经成为我们难以回避的课题。本文作者根据自己的档案实际工作经验对这一课题进行分析探讨。

简介：官僚制是现当代盛行的组织体制，是任何一种组织都采用的一套通行体制。我国县级图书馆在数量上具有一定的规模，但是在发展上却存在诸多问题，前景不容乐现。从官僚制入手，了解现代县级图书馆的工作特性，在官僚制合法性与合理性约束的基础上，寻求县级图书馆的发展、创新之路，提高县级图书馆的服务率与满意度，使县级图书馆在图书馆网中发挥积极的作用。

简介：从省级公共图书馆评估标准细则中的档案管理项指标入手,梳理和展现历次评估档案管理指标项的变化情况,提出该指标项考查要求中存在的问题,探讨今后公共图书馆档案工作方向及图书馆评估档案管理指标项的设置内容。

简介：图书馆在各项工作活动中,随着时间的推移,必然产生具有查考、利用价值的文件材料,通过收集、整理、保存,就形成了我们通常说的档案。就图书馆档案而言,可分为:文书档案、人事档案、财务档案、业务档案等,它是一个图书馆工作活动的历史记录,特别是业务档案,如:读者档案、藏书档案,参考咨询档案、地方文献档案、业务辅导档案等,真实的记录了各业务部门的活动经过和成果,对今后的工作具有重要的指导和查考作用,系统、完整的档案也是图书馆工作规范化的重要组成部分。

简介：《大学》的絮矩之道是古代先哲留给我们的宝贵价值资源，蕴涵着深刻的管理智慧。笔者通过合理吸收和辩证转化，融会我们现时代的精神，从图书馆道德建设、人际关系协调、规章制度的完善等三个角度解读儒家絮矩之道管理思想的精髓，以期丰富当代图书馆管理理念。促进现代化和谐图书馆的构建。

简介：摘要：古籍特藏是中华民族珍贵的历史文化遗产，是图书馆保存各类文献中最为珍贵和重要的文献，需要良好的保存条件和严格的保护措施才能永久保存，世代流传。本文试以福建省图书馆为例，就古籍特藏书库管理工作略作探究。

简介：随着网络技术的不断发展，档案管理系统正向着数字信息化模式发展，本文设计了一个基于c／s和B／S结构相结合的档案管理系统，并探讨了这种模式下的应用优势、技术开发方法和系统的安全机制。参考文献3。

简介：建立企业档案人员绩效考评系统，促进人才队伍专业化发展是必然趋势；就如何实施符合企业档案管理需要的新型档案人员绩效考评作了探讨．全面提出了考评内容确定的原则及指标设计体系，给企业档案人员绩效管理提供新的启示。参考文献1。

简介：本文参考中关高校图书馆人员调查资料，从两国图书馆干部的选拔机制、馆长的任职条件、图书馆人员构成比例、专业人员的文化程度、职称结构及评聘等人事管理方面作全面比较，以期给国内高校图书馆队伍建设提供参考。

简介：通过分析文科阅览室广泛吸引读者，高居文明阅览室榜首的原因，初步对图书馆如何在网络环境下开发读者管理工作，广泛吸引读者的一些举措作点滴思考。

简介：本文提出要从明确电子文件的归档方式，做好电子文件逻辑归档和物理归档；要加强电子文件的归档管理，确保电子文件的真实性、安全性和完整性；要区别电子文件的归档范围和类型，采取科学的保管技术和手段等三个方面入手，从而加强电子档案的科学管理。

简介：档案资料是社会交流的重要渠道,高校要提高自身的核心竞争力,不可忽略档案材料的收集和科学管理。新形势下,高校领导只有高度重视档案工作,努力提高档案管理的水平,才能更好地发挥档案信息服务的功能,不断开创档案管理工作新局面。

简介：就地方文献类新善本的概念、地方文献类新善本保护工作的现实意义、界定标准、黑龙江省图书馆新善本保护工作的实践等方面展开初步探讨,以期引起图书馆界对地方文献版本价值的关注。在实际工作中确立新善本意识,更加重视地方文献类新善本的普查,以便有针对性开展保护与研究利用工作,唤起社会对新善本的关注和重视,象珍视古籍一样珍视新善本。