简介：近些年来由于人们生活水平不断提高,旅游成为了人们节假日休闲的首选项目活动。各大旅行社和旅游团队建立起来,为了吸引更多的顾客来旅行社咨询、报名旅游,旅行社开始进行详细的旅游规划。旅游产品规划也是旅游规划中的一项重要的内容,本文将简要分析旅游规划中的旅游产品规划。

简介：东莞于2016年正式投入运营第一条地铁线路2号线,其他线路也正在逐步建设,东莞也逐渐进入'地铁时代'。通过实地调研,对东莞地铁广告规划布局的优势及存在问题进行了探究,尝试性的提出一条符合东莞地铁广告规划布局发展发向的策略,促进东莞地铁文化的建设。

简介：随着人类休闲时代的到来,城市休闲功能和休闲产业应时代之邀而走进人们的生活。城市旅游观光景点的开发规划就需要根据市场做出相应地调整。翰园碑林景区,内部环境优美、文化特色显著,但在开封众多景区中却一直处于冷景点的地位,经济效益和参观人数都无法与毗邻的众景区同日而语。把翰园碑林景区与开封其他景区的资源相对比,笔者认为翰园碑林景区的开发规划应该定位在针对当地居民而非外地游客,以城市休闲和文化传播为其景区特色而非一般意义上的观光旅游。

简介：广西地区地理位置塑造了其特有的多种景观,吸引着大量游客。广西地区有很多传统村落,是我国重要的非物质遗产。区内主要以河谷和丘陵地貌为主,因此广西本土的传统村落保存比较完整,风景优美。与现代化城市相比,广西传统村落的生态环境保护做得更好。桂林龙胜金坑梯田全国闻名,梯田排列整齐,高低错落的曲线造型,给人一种线条美感。梯田的主要作用是进行农业生产,因此龙胜金坑梯田周边以小村落聚居为主。传统村落有着浓厚的文化底蕴,蕴含着当地土生土长居民的精神面貌和传统习俗。保护广西传统村落,做好传统村落的景观规划设计,是对广西风土人情和民族精神的继承和发扬。本文将分析广西桂林龙胜地区传统村落的现状,进而探讨广西传统村落保护中的景观规划设计问题。

简介：酒店行业属劳动密集型产业,人才流动大,如何做好员工职业生涯规划是酒店吸引人才、留住人才并最大限度地调动和发挥人才的主观能动性,同时也是酒店管理者在不断激烈的市场竞争中所要面临的重要问题。本文从分析员工职业生涯规划对酒店管理的重要性入手,客观分析并指出了我国目前高星级酒店员工职业生涯规划中存在的问题,并针对这些问题提出了提高我国高星级酒店员工职业生涯规划的有效途径。

简介：结合当今乡村旅游的发展趋势与无极县乡村旅游资源的发展现状,分析在城乡统筹的领域中适合无极县乡村旅游发展的有效途径。主要用的方法是SWOT分析法。通过对石家庄市无极县进行分析和研究,挖掘出属于无极县乡村旅游更好的发展方法。

简介：发展休闲生态旅游是促进城乡可持续发展的重要途径,目前已成为众多学者致力研究的热点课题。本文以淮南市文化旅游生态走廊为研究对象,通过对其功能空间进行规划研究,探索构建淮南市生态旅游发展新格局,对复合型文化生态旅游进行理论研究与实践创新。

简介：自浙江省2014年首次提出'特色小镇'并成功运行后,全国掀起了一股特色小镇建设热潮,特色小镇与美丽乡村同建,进一步推进中国乡村振兴进入地域空间重构和综合价值追求的新阶段。本文着力从文化、产业、区位等特色资源着手分析,探索'产城融合'背景下特色小镇的发展模式和规划策略,以期实现伟大复兴中国梦赋予的'乡村振兴'的重大使命。

简介：职业生涯规划理念下的大学生个性化就业指导始终坚持以人为本的指导思想,从理论的角度客观分析大学生职业生涯规划的重要作用以及对大学生个性化就业的指导意义,并为大学生个性化就业指导工作提出切实可行的策略,进而更好地指导大学生做好就业工作。

简介：随着我国社会的进步,各个行业都进入了快速发展轨道,行业中企业之间的竞争也愈发激烈。想要使企业在该行业中占据有利的竞争地位,必须不断提高企业管理水平,采用更新的管理手段,培养出高素质的企业管理人才。如今,企业管理手段日新月异,企业中的相关人员需要不断学习才能跟上变革的步伐,确保企业的管理水平能够在行业中占据领先地位。本文首先分析了工商管理培训对提高企业管理水平的重要作用,同时根据现阶段工商管理培训存在的问题提出了几点有效对策。

简介：教学管理是高校管理的核心内容,本论文认真分析了现今高校的教学管理制度中存在的问题和原因,通过学习借鉴公共管理的理论,着重探讨了基于公共管理体制下的高校教学管理系统的改革措施,希望能为培养创新型人才提供新的思路。

简介：随着教育的发展,我国高校进行大量的扩招。学生人数的增多必然带来一系列的问题,着重体现在高校学生管理方面。在高校新的发展模式下,传统的管理方法已经无法发挥重要的作用。因此,柔性管理模式的使用非常必要。本文浅谈高校学生管理工作过程中利用柔性管理的重要意义。

简介：人力资源管理工作是当前社会各企业发展过程中的重要内容,与传统的人事管理工作相比较,两者之间既存在相似性,同时也表现出一定的差异。本文简要就传统人事管理和现代人力资源管理工作之间相同的地方和两者之间的差异之处进行分析,以期为我国现代人力资源管理工作优化提供参考。

简介：海尔公司是国内知名电器制造商,其特色绩效管理系统具有执行强、目标明确、制度严谨等优点,但同时也存在诸多使员工不满意的因素。绩效管理系统作为现代化管理制度之一,将员工酬劳进行定向分配,使工作目标与实际酬劳挂钩,能够提升员工积极性。发扬海尔公司绩效管理优点,消除其弊端,能够使其绩效管理经验运用范围更加广泛。

简介：2014年5月,我作为项目经理参与了某市移动公司的移动生产经营管理系统项目。该项目是为了提升移动公司各渠道间的协同运作,加强各个渠道的运营和管理能力而建立的高效率、一体化的运营管理系统。该项目总投资300万元,工期为1年,系统主要包含信息交流管理、渠道信息管理、竞争对手管理、工单流转管理、渠道业务发展分析、酬金查询分析、物资流转管理、集团客户经理管理和系统维护管理九个子系统。2015年5月,该

简介：近年来,随着人们生活水平的上升,旅游已经成为了人们休闲放松必不可少的项目。到目前为止,旅游已经成为了我国第三产业不可缺少的一部分,并且在第三产业经济中占据很重要的低位。但是传统的旅游业已经无法跟上这个高速发展的社会,因此,新媒体的出现为旅游业的繁荣打开了另外一条大门。本文就新媒体的定义及特点为基础来分析新媒体在旅游管理之中的应用。

简介：创业园区是一种新形势产业,提升了整个园区的风貌和价值,对我国园区的发展有深远影响,但就我国目前的发展状况而言,创业园区的发展还存在很多不足和缺陷,创业园区的管理主要是通过管理区委员会和相关政府部门进行的,相关体制的不完善以及委员会和相关部门的管理经验不够等因素都会对创业园区的发展造成阻碍,本文通过对创业园区管理体制进行研究,希望及时发现问题,制定相关措施,有效的解决创业园区在发展中的不足,为我国创业园区的发展开辟道路。

简介：校企合作是高职旅游管理专业的人才培养模式的新模式,是教育方式的创新,在人才培养上取得了很大的成效,但仍然存在一些普遍性问题。本文对高职院校旅游管理专业校企合作展开深度探讨,希望能促进高校旅游专业的健康发展。

简介：近年来随着我国经济的迅猛发展,农村地区发生了翻天覆地的变化。休闲农业与乡村旅游管理经营已经成为农村经济发展的必然趋势,丰富了农村第三产业结构,具有良好的发展前景,激活了农村地区经济发展的新动力。积极探索休闲农业与乡村旅游管理经营模式,对于优化我国农村产业经济格局具有现实意义。本文立足于现实,首先分析了现阶段我国休闲农业与乡村旅游管理经营模式现状及存在的问题,其次针对缺陷提出切实可行措施,最终促进休闲农业与乡村旅游产业的良性发展。

简介：随着新兴信息技术的产生和应用,传统的生产方式和商业模式正在不可避免地发生着变化。两化融合是信息化和工业化的高层次的深度结合,是指以信息化带动工业化、以工业化促进信息化,走新型工业化道路。在第三次工业革命背景下,需要更深层次地推动信息技术和其他产业的融合,以引领颠覆性创新技术的研发,成功实现中国制造向“中国智造”转型。两化融合的核心就是信息化支撑,追求可持续发展模式。