简介：人类社会已经进入一个以数字化、网络化为特征的信息化时代,网络交流成为现代人生活的一部分,在交流中人们直接面对的就是网络语言.网络语言研究是一个年轻的课题,对其进行系统地探讨、分析是其发展的迫切需要.本文从如下方面对网络语言进行分析：首先,阐释温州网络文化建设中的网络语言,文化是人类一种稳定的生存方式,网络文化是一种新兴的生存方式,而网络语言则是网络文化的生动体现；其次,结合温州的市民社会、民营经济、“温州人”精神探讨温州市民社会的特征；接着,从温州网络文化和温州市民社会实际需要的角度研究网络语言产生的社会基础；最后从存在的合理性和容易导致的问题两个层面分析网络语言对市民社会的影响.

简介：网络技术的迅猛发展，对高校青年大学生的思维方式与价值观念带来了深刻的变化，那么。如何应对网络环境下高校思想政治工作面临的机遇和挑战？如何进一步加强和改进大学生的思想政治教育？这是摆在高校思想政治工作者面前需要认真思考并要解决的问题。

简介：企业想要在激烈的市场竞争中占据优势地位,就必须重视项目管理文化建设工作,借助文化建设提高企业的凝聚力、树立企业精神,从而不断优化企业员工思想与经营理念,进而将文化建设转变为企业经济发展的源动力,最终大大增强企业的市场竞争力.本文就项目管理文化建设与创新的策略进行了详细的探究.

简介：企业档案蕴含着企业文化积累,具有真实性、多元性和创造性,为弘扬企业精神,推进企业文化建设,塑造企业形象起积极的作用,因而,企业档案管理是现代企业文化建设中的重要组成部分。本文将立足实际,对企业档案和企业文化建设之间的关系进行探讨。

简介：随着我国互联网技术的高速发展，网络文化对人们的生活和语言也带来了深远的影响，其中网络文化对现代汉语的影响尤为明显，特别网络语言对青年人的语言习惯影响最大。因此本文通过分析网络语言的特征，和其对现代汉语的影响与变异展开分析，对吸收网络语言中的精华和去除网络语言中的糟粕有重要的意义。

简介：摘要：建设档案文化是文化强国战略下的重要内容。本文阐述了档案文化建设存在的问题，对档案文化建设的发展趋势展开分析，认为全面提升档案管理意识、正确看待档案文化建设；建立专业档案管理团队、为档案文化建设注入活力；深度研究档案文化建设现状、总结有待提升方面；充分运用档案文化成果、控制档案文化发展方向等方式能够有效提升档案文化建设质量，希望其价值得到彰显。

简介：摘要：社团是校园文化的重要载体。随着高校社团数量、种类增多，越来越多的学生参与社团活动和管理，社团建设也越来越值得重视，特别是在更多高校书院制改革的背景下，如何通过完善社团建设来促进校园文化的发展，也成为一个值得研究的问题。文章在前期调查问卷数据结果的基础上，对社团建设现状进行分析，提出加强社团管理，促进校园文化发展的建议。

简介：企业目前面临着重大的战略转型第一：从计划经济向市场经济的转型。过去我们习惯计划经济的思路、管理、办法和流程，对市场经济的规律不熟悉、不习惯。改革开放以来，从计划经济到市场经济的转型已经走过了艰难的路程，应该说有很大的进步，但从目前来看，市场转型还是转得不够，我们现在还习惯用计划经济那套思路来考虑问题，没有真正把自己的企业完全投入到市场上去，向市场化转型，应该说还只是初级阶段。

简介：在新时代新形势下,如何推动县域文化建设是新时代文化惠民工程的重要落脚点之一,也是“为人民过上美好生活提供丰富精神食粮”的迫切要求。然而长期以来,县域政府往往比较注重县域的经济发展,相对忽视文化建设,县域文化建设相对滞后。本文主要从强化县域文化建设的理论依据出发,分析临泉县县域文化建设现状,并提出推动临泉县域文化建设的建议。

简介：

简介：高校档案与校园文化同属社会文化范畴,二者相互渗透、相互提升。充分认识高校档案的文化功能,对于营造积极向上的校园文化氛围具有重要的现实意义。通过分析高校档案与校园文化密不可分的关系,阐述高校档案对校园精神文化、育人文化、学术文化、制度文化、环境文化五方面的作用,并提出建设良好校园文化的四点要求。

简介：马钢在其50年的发展历程中,在生产建设领域不断创水平、上台阶,在文化建设领域也颇有建树,成绩显著.新时期马钢的企业文化建设作为一项系统工程,需要持续、深入地进行下去,不断改进和加强.

简介：

简介：一、企业文化建设的基本做法2002年8月,企业发展公司三届一次职工代表大会通过《关于构建企发公司企业文化框架,明确内涵》的一号提案,拉开了全面推进企业文化建设的序幕。两年多来,企业发展公司对企业文化建设十分重视,具体体现在"五个到位"上。一是认识到位。公司站在"三个代表"的高度,认为企业文化建设是中国先进文化的组成部分,是社会主义精神文明的必然要求,是企业党的思想政治工作的重要载体。党委一班人一致认为,企业文化建设是解决企业中存在的现实问题、未

简介：摘要：在市场经济发展趋势和能源企业的可持续发展观念的指导下，电力企业的营销文化建设与电力营销发展的主要方向在于形象建设，同时电力营销文化建设与电力营销发展具有阶段性特点。在营销文化建设发展历程中，受到社会因素和电力企业自身发展特点的影响，其主要呈现出三大发展问题，因而在未来发展中，必须从思想观念、企业性质、形象建设和员工建设中入手实现优化升级。最终提高电力企业的营销文化的长久发展。

简介：摘要：

简介：摘要：社会经济与科技的发展，推动了我国电力领域的蓬勃发展。随着电力行业的发展，供电企业正处于一个改革发展的重要阶段，在这一过程中，做好供电企业的企业文化建设能够有效的促进企业的持续稳定发展。在企业内，企业文化是企业的精神象征，做好企业的文化建设能够有效的提升企业的凝聚力，提高企业员工工作的积极性。本文就供电企业文化建设展开探讨。

简介：2004年以来，农发行湖南省分行在总行党委的正确领导下．紧紧围绕总行党委加强系统企业文化建设的整体规划．按照“整体互动、部门协作、步调一致、分步实施”的企业文化建设思路．坚持从下作实际出发，以标识文化建设为入口．牢牢抓住信贷文化、合规文化、廉政文化、人本文化的制度和行为的本质特征．以制度文化建设和员工行为文化建设为重点．

简介：近年来，企业文化建设越来越得到各企业的高度重视。企业文化的形成和发展，对于增强企业的核心竞争力，提高企业员工素质，促进企业可持续发展，具有重要作用。

简介：企业文化是现代企业的灵魂、是现代企业健康稳定发展的根本保证。文章初步探讨了企业文化的内涵、作用及其在新时期的必然性，提出了建设企业文化的方法。