简介：“匠人所弃的石头，却成了房角的头块奠基石。”美国先锋投资基金的创始人约翰·博格在其新书《够了：金钱、商业和生命的真正尺度》（Enough：TreeMeasuresofMoney,Business，andLife）中总结自己的成功经验，在于找到了《圣经》诗篇中这块石头。按理说，石匠专与石头打梵苴的，应该是最了解石头的用处的，但现代的匠人——博格在本书中所极力批判的华尔街精英与理财代表们，却被功利蒙蔽了慧眼，丢弃了最有价值的石头。

简介：“一群驴友被困在山顶，两天一夜饥寒交迫，这时候他们得到一个消息，说政府已经派飞机来为他们空投食品、药品和毛毯，于是大家非常振奋，他们看到飞机已经在他们的头上盘旋，空投之前大家非常惊喜，可是这些东西并没有投到他们所在的地区，而是投到并不需要救济的山下的村庄。”在2009年东西部经济合作洽谈会上，中国西部发展促进会会长叶云，将当前的民营企业比喻成这群驴友，他们推动了中国过去三十年的辉煌，

简介：摘要伴随着金融危机以来国家刺激经济举措的出台，许多国有企业在不同程度上都由扩张的行为。本文从国有企业的目标以及地方政府的利益权衡角度出发，分析国有资本扩张的自身因素以及地方政府推动因素，认为产业间发展不平衡以及地方政府出于自身利益的需要导致国有企业兼并扩张的风潮。

简介：风险资本全球扩张激发全球科技创业高潮。近10年来全球风险资本规模快速扩张,尤以美国、中国最为活跃(图表5)。2006年美国风险投资规模近300亿美元,2016年增长至近700亿美元;2006年中国风险投资规模近乎于零,2017年增长至近350亿美元。

简介：

简介：尽管全球经济前景不甚明朗，巨头们对大肆扩展商业版图却乐此不疲康卡斯特井购过程：在经过长达八个月的竞购战之后，美国第一大付费电视频道康卡斯特最终战胜第四大频道查特传媒（CharterCommunications）及其最大股东、美国并购高手约翰·马龙（JohnMalone）。

简介：

简介：科技产业有一个基本规律,从技术突破到真正成为规模化产品,一般不少于8年,硬科技创业企业大多也是经历了长期的技术积累才实现爆发式成长。

简介：文章主要论述龙宇公司资本优化及运营情况及其所进行的一系列卓有成效的资本运营过程,为国有企业深化改革、改组改造、发展混合所有制经济探索出了一条可行之路,以供借鉴.

简介：资本投机本性,往往造成创业公司发展方向的摇摆。一批公司因为缺钱突然死掉,另一批公司却因为钱多慢慢死掉。这种故事,在国内的芯片设计行业一直在上演。

简介：2004年5月16日，掌舵三九集团近20年的赵新先被国资委宣布免去一切职务，免职的理由是“年轻过大”。然而事件的背后，人们看到的是三九企业内部问题从生：挪用上市公司巨款招致严惩，高额的债务纠纷，非主营业务严重受挫，主营业务收入及净利润下降……信用危机、财务危机、经营危机，用“危机四伏”来形容此时的

简介：8月31日，通葡萄酒(600365)告知公众，横跨多个行业发展的新华联集团，收购其29．07％的股权，由此成其最大股东。在早已硝烟四起的国内葡萄酒市场，这不啻又是一枚重磅炸弹。

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简介：一周起码工作六天半，要与股东或者是潜在投资对象吃十几顿饭，经常是办公室最后一个离开的人。自两年多前担任中信产业投资基金管理有限公司（下称“中信产业基金”）董事长后，刘乐飞便始终保持着这样的工作节奏。

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简介：厨电行业素与楼市联系紧密，然而，楼市趋于理性，厨电行业恐怕难现高速井喷的行情。老板电器此刻抛出产能扩张的宏大计划，目标何在？

简介：背景资料康佳集团股份有限公司前身为“广东光明华侨电子有限公司”,成立于1980年5月21日,是中国首家中外合资电子企业。1991午8月改组为中外公众股份制公司,1992年3月,康佳A、B股股票同时在深圳证券交易所上市。现有总股本5.47亿股,华侨城集团直接和间接控股51.06%,是国有控股企业。康佳早期以来料加工方式为合资方生产电子表、收录机等产品,1984年开始生产彩电,但以外销为主。1987年,康佳拿到国内最后一张——第57张“内销电视生产许可证”。90年代后,康佳实施低成本扩张战略,相继组建牡丹江康佳、陕西康佳、安徽康佳、重庆康佳等生产基地(以下简称“分康”),成为中国第二大彩电制造商,“中国电子百强企业”排名第4。

简介：背景说明：2005年7月，分众传媒在美国纳斯达克成功上市。10月份。分众传媒宣布以1亿美元收购一家高档公寓电梯平面广告商——框架媒介的100％股权，以阻击在公寓电梯视频广告占据一定优势的聚众传媒。2006年1月。分众传媒出资3．25亿美元全资合并聚众传媒。掌握了98％的楼宇视频广告市场份额，是该市场当之无愧的主导者。

简介：资本也称资金，在企业的资产负债表上表现为所有者权益，资本经营是现代企业运作的中心任务，企业必须把资本运作工作作为重点，把一般经营转移到资本运营上来，把扩大资本总量与盘活资本存量作为基本经营任务。

简介：摘要人力资本，就是指人作为资本而存在，具有资本的功能。它是与货币资本，即出资人的资本相对而定义的。二者既有区别又有联系，联系在于它们都具有价值，既可以增值也可能会贬值；不同的是人力资本的价值取决于人的知识结构、科技水平和主观能动性，而货币资本价值则中靠人力资本来实现，也就是说在现代企业运营中，货币资本是被动性的资本，而人力资本是主动性的资本，货币资本没有人力资本推动是运转不起来的。