简介：我们可以自由挣脱过去,并且重新创造自己。查尔斯·汉迪是欧洲最知名和最具影响力的管理思想家,以"组织与个人的关系"、"未来的工作形态"等新观念闻名于世。早在20多年前,汉迪就预言21世纪的全职工作者将不到就业人口的一半。他本人在49岁时亲身实践这一预言,转职为独立工作者。(汉迪的系列作品中文版已由中国人民大学出版社出版发行。)"解读大师"栏目现陆续选载查尔斯·汉迪的部分著作,希望读者能够籍以聆听和理解这位管理大师的理论和思想,敬请大家关注。本文系编者根据汉迪《饥饿的灵魂:个人与组织的希望与追寻》部分章节整理而成,标题为编者所加。

简介：<正>一个想去日本谋生又怕与本土设计师抢活从而演化成变相自杀才学了咖啡的老板,一台作为大众汽车的符号和形象代言又是情感纽带的重生偶像,他想做的是一杯手工艺的咖啡,它想造的一辆有文化的车,他敢只卖MENU上的经典款撑起一家店,它敢回味到最初的造型去做一台车,他不是做咖啡,它不是只做交通工具,然后,在一个心有灵犀的午后,温暖的阳光里,它成为他的客人。复古的Caf6CIark与新款的甲壳虫。

简介：“按照我的大概估算，那个盒子的成本最多在200元左右。”与记者从北京朝阳区一家医院附近的殡葬服务店走出来后，黎先生用肯定的语气对记者说。黎是北京市工艺美术协会的一名工艺师，对工艺品制作十分熟悉，在他看来，骨灰盒的制作其实相当于殡葬业里的实用工艺品。在这家殡葬服务店，记者看到了七八种规格、款式及材质不一的骨灰盒，价格从1000多到几千元不等。黎先生所提及的那款镶玉木制骨灰盒的售价高达2500元，店主陶某则称，在殡仪馆或一些国营墓地里，这样的骨灰盒售价还要高好几倍。

简介：策划运作的基础是竞争。没有竞争，不但商务策划，就是战略管理也会失去其存在的土壤。在竞争状态下，企业谋求生存和发展的“秘方”就是企业在竞争中获得的、具有与别的企业经营活动或经营产品有独特性的那部分差异。策划的核心就是将这种差异通过外在的具体推动，使得企业内部自身像大地一样从冬眠中苏醒，万物滋生。有些企业不是不清楚自身的差异性与经营歧异化，只是欠缺如何把握和扩大或提升这种差异的假设与手段而已。

简介：近年来，为了建立以员工工作绩效为重要依据的系统评价体系，公司各单位普遍在员工中开展绩效考核工作，逐步形成了较为完善的激励和制约机制，并以此引导和激励员工围绕企业目标任务，不断提高自身综合素质，勇于创新，把自身的努力紧密地融合到企业总任务、总目标之中。

简介：进入新世纪以来，随着科学技术迅猛发展，市场经济不断完善，人们的思想观念、愿望要求、生活方式、工作方式和思维方式，都在不断发生新的变化。作为宣传思想工作者，我们自身的思想观念、工作方式和思维方式，也必须随着时代的前进而前进，随着客观的变化而变化。尤其要看到，在电视、电脑、网络、报刊等现代

简介：企业文化建设是企业发展的助推器，当前许多大大小小的企业都在建设企业文化，但实际上真正做得好的企业并不多，究其原因，乃是由于许多企业在塑造企业文化的过程中对该企业文化发展的内在逻辑、企业文化的定位、企业文化的变革等问题缺乏长期深入系统的研究，浅尝辄止，在企业文化的建设中走入了误区，难以在企业长期发展中产生文化的推动力。

简介：大凡百年企业的价值观和企业精神的核心只有两个字-创新。

简介：摘要民营教育既有公益性，又有市场化的特点，如何在未来提高自身的办学水平和竞争优势是其发展的关键所在。为此，本文选取山东省民营高校作为研究对象，通过分析现代民营高校发展现状，确定其整体优势和不足，为民营高校发展寻找对策和提供新的思路，提高民营高校综合竞争力

简介：近年来，上海建工集团党委坚持把培育和践行社会主义核心价值观与引领企业发展相结合、与推动企业创新相结合、与培育企业文化相结合，形成了“和谐为本、追求卓越”的企业文化，为城市发展、建筑与环境和谐共生提供精神支撑，引领上海建工从“工程承包商”向“广受赞誉的建筑全生命周期服务商”转型发展，推动上海建工在“千亿平台、百亿增长”的路上越走越宽、越走越稳。

简介：

简介：摘要校企合作共同制订培养方案、进行教学考核、提高学生素质、承担培养风险等是“订单式”人才培养模式的根本路径，“订单式”人才培养模式是高职教育适应市场需求和改革趋势而发展的新型人才培养模式。在具体实践中，要注重科学定位、优化专业设置、重视产学合作、发展特色。

简介：摘要利益相关者理论是现代企业治理理论之一，该理论对民办学校的治理具有一定指导意义。

简介：摘要院在市场经济条件下，学校的生存和发展都受到了教育规律以及市场规律的冲击和影响，高等职业技术教育与企业的关系是很微妙的。在高职院校中要促进教育创新的发展，要将优秀的企业文化引入学校，通过先进的理念和机制来促进职业环境的发展，提高学生的职业素养，促进全方位深层次的发展，促进学校的持续发展，也让学院的发展更具竞争力。

简介：民办高校现阶段承担着来自市场的筹资和经营风险,又面临着非市场因素的社会上对公办与民办高校认同观的差异,缺乏与公办大学、甚至独立学院公平竞争的社会环境,如何化解这些压力,是民办高校必须认清的现实问题。

简介：摘要本文将对高职教育办学体制的种类及存在的问题进行梳理，在此基础上提出高职办学体制改革的措施，以期能为我国高职教育的良性发展提供参考。

简介：摘要本文在实地考察学习的基础上，探讨了新加坡南洋理工学院的办学理念，介绍了NYP的“教学工厂”、“无界化办学理念”、“经验积累分享”、“职业无货架”等办学理念，这些办学理念对我国当前高等职业教育的发展有一定借鉴意义。

简介：摘要院著名教育家王广亚先生在60年的办学实践与探索中，形成了丰富的教育思想理论体系“伦理、创新、品质、绩效”的办学理念，“勤俭、朴实、自力、更生”的成功校训，“爱国爱校、宁静好学、礼让整洁”的成功精神、“好的师资、好的设备、好的制度、好的管理、好的福利”的办学原则和“三三三制”的办学特色等。把这些理论体系用于指导我们的办学实践，将会为民办高等教育事业的发展起到极大的促进作用。

简介：摘要中国高等职业教育在短短的20多年的时间中得到了迅猛发展。高职教育无论院校数量和在校生数已占有高等教育的“半壁江山”，作为高等教育的一个新类型，高等职业院校必须融入产业、行业、企业、职业、实践“五要素”，为各行业生产、建设、服务、管理第一线培养大批高技能型专门人才，促进我国经济快速发展，为国民经济建设和社会发展做出积极的贡献，本文就高职教育强化校合作，如何建立校企合作的机制和运行模式进行阐述。

简介：摘要以黑龙江八一农垦大学与北京科瑞尔思科技有限公司、大庆服务外包产业园、北京达内科技有限公司等相关部门的校企合作方面的试点性成果为基础，总结介绍经验，并从校企联合办学模式和人才培养模式等方面进行了探索。