简介：摘要习近平同志指出，我们要坚持道路自信、理论自信、制度自信，最根本的还有一个文化自信。中华文化数千年绵延不断，历久弥新，弥足珍贵。员工的主人翁意识确立、责任感、奉献精神、团队意识的激发，都是来源于员工对企业的爱，这种爱来源于企业鲜活的思想政治工作，来源于用企业文化打造的团队。

简介：研档案管理工作是一项政策性、机密性、专业性较强的工作。企业的科研档案是科研生产活动的真实记录，是科学技术的一种存在形式，是重要的技术资源，做好企业的科研档案管理，在企业发展中有着十分重要的作用。

简介：摘要企业在经济发展过程中之所以一定要做好统计管理工作，不仅仅是因为统计管理工作能够帮助企业及时且全面的掌握自身的实时经营数据，更是因为统计管理对进一步健全企业的管理体系，优化企业的管理模式都有着极为重要的作用。然而目前部分企业在统计管理工作的开展上还存在一些问题，严重影响到企业统计管理工作的开展。所以，如何针对这一问题加以改进则成为当前企业面临的重大课题，也是以下笔者重点阐述的对象。为此本文笔者即结合个人实践研究经验与相关参考文献，就企业统计管理工作展开粗浅的探讨，以供参考。

简介：摘要随着中国经济体制的发展与改革，民营企业已经成为不可忽视的GDP占有部分，但是在当今市场经济竞争激烈的环境下，民营企业中的财务管理常常出现组织与执行的问题，不仅仅是企业管理结构的不合理性，也是由于缺乏对于财务管理的认识，制度的不完善与不贯彻，职能的缺失与重复及人才培养等等问题。本文通过介绍什么是民营企业、点出民营企业的特点，结合民营企业财务管理在组织与执行中出现的问题作出针对性措施。

简介：随着时代的发展和社会主义核心价值观的发展变化,在党的建设,教育发展,经济发展,企业发展中越来越强调思想政治的管理工作。而在思想政治建设和管理中“以人为本”是基础,将人本观念贯彻到企业的思想政治管理工作中来,为企业的文化发展,制度建设,经济实力的提高发挥着指导性作用。本文主要就人本观念在企业思想政治管理工作中的应用进行了具体分析。

简介：摘要目前的时代是知识经济不断发展的时代，社会也得到了一定程度上的提高，企业的人事管理推动了企业和社会的发展。目前企业的资金、技术和劳动都具有一定的能力，所以对人事管理工作有了更高的要求与标准，这样就会给企业带来机遇的同时也带来了一定的的挑战。企业要对传统的人事管理观念进行改变，使其符合时代的发展，做到与时俱进，这样企业可以更好地在市场竞争中站稳脚跟。

简介：摘要在当前我国的社会发展中，电能在人们的生活中起着很大的作用，一些相关的企业也不断发挥应有的作用，对人们的日常生活有着很大的帮助，因此，保障电力企业的发展，更有利于提高人们的生活水平，对于企业来说也有着十分重大的意义。在此，就电力企业在发展的过程中，关于税务方面的管理进行研究，对相关的问题进行探讨，提出相应的解决措施，为电力企业的发展创造出良好的条件。

简介：文章就中国企业目前普遍存在的一些问题进行了讨论，并提出了一些对策以提高企业竞争力，面对当今的市场形势。

简介：

简介：摘要随着我国经济的飞速发展，航空制造企业也迎来了巨大的发展契机。近些年，在市场需求的带动下，我国的航空制造企业在研制水平、市场占有量等方面都取得了可喜可贺的成绩。但是，随着航空制造企业规模的不断扩大以及面临的市场环境的越发复杂，原有的管理方式、特别是在财务领域的管理方式已经显现出了一定的弊端。因此，本文以航空制造企业的财务管理工作要点作为主要的分析内容，旨在提升航空制造企业的财务管理水平，进而增大企业的盈利空间，为企业谋取更大的经济效益，促进企业的健康发展。

简介：中国共产党第十八届四中全会指出，要坚持依法治国理念指导下的完善社会主义市场经济法律制度．做到维护契约、统一市场、平等交换、公平竞争和有效监管；企业依法自主经营、自负盈亏．有权拒绝他人无法律依据的要求：加强市场法律制度建设，加强企业社会责任立法．保护和激励知识产权等智力成果的品牌化。

简介：企业民主管理是确保企业和谐稳定的有效举措，而创新企业民主管理，则是促进企业迅速发展的不竭动力，更是凝心聚力的有力保障。只有创新才能突破，只有创新才有活力，只有创新才能有发展，才能营造促进企业发展的良好环境。

简介：薪酬管理是电力企业内部管理的重要内容,在企业建设发展过程中发挥着不可或缺的作用。采用薪酬管理,不仅可以激励企业职工工作热情,还能够实现企业内部资金的优化配置,为企业创造更多的经济效益与社会效益。在这样的前提下,电力企业内部管理部门与相关管理人员,必须要从企业实际情况出发,科学开展薪酬管理工作,以实现薪酬管理效用的最大化。

简介：

简介：摘要我国现代企业管理机制有很多种，全面预算管理就是其中的一种，它具有很强的战略性与机制性以及全员性等特征，因为这些特性，全面预算管理具有很强的不可替代的特点。全面预算管理对现代企业管理具有十分重要的作用，因此，我们不仅仅要深刻理解全面预算管理的作用与关键性的内涵，还应当将全面预算管理应用的得当与深入，以增强现代企业的管理能力，进而促进相关企业的经济效益，最终实现将相关企业的企业价值在一定限度的增加。笔者希望通过对全面预算管理在当代相关企业中的研究与应用进行阐述，以期给读者带来有关企业管理的体悟。

简介：摘要经济全球化的不断发展，加之我国不断推行市场经济，现代企业要在激烈的竞争中获得稳定和发展，就必须充分调动员工的积极性，激励理论在企业管理中的重要性就凸显了出来。本文中笔者简单介绍了企业管理中运用激励理论的重要性和必要性，并且分析了激励理论在企业管理中的应用途径，不断激励员工，实现企业的不断发展。

简介：随着改革开放的不断深入,我国社会主义经济市场体制和管理制度在不断的进行完善,作为煤矿企业,为了进一步促进煤矿企业的发展和社会经济的繁荣,需要煤矿企业的相关部门在管理过程中,加强开展纪检监察工作,规避违法乱纪的行为,取得相关效益。

简介：创新能力是企业生命的基因。也是企业的核心竞争力．企业只有通过不断的创新才能适应知识经济的快速发展要求更让自身不断发展壮大。企业文化作为企业创新的源泉，是推动企业不断创新的关键动力。企业文化要始终贯穿于企业创新发展的过程中，企业文化对企业创新的推动能力具有积极的作用。

简介：摘要随着电力事业的快速发展，供电企业所面临的竞争压力日益激烈，如何能够在这种环境中脱颖而出，是每个供电企业都需要认真思考的一个问题。传统的供电企业管理模式已经不能满足新时期的发展需求，对其进行管理创新工作具有重要意义。下面主要从供电企业管理存在的问题出发，探讨具体的管理创新策略。

简介：近年来，社会经济主体经营过程中需要面对更加严酷的竞争环境，为了不断提升自身的核心竞争力，社会经济主体必须从管理等多个角度提升能力，而财务管理是社会经济主体管理当中的一个重要内容，科学的财务管理功能能够促使社会经济主体生产经营等各项活动更加顺畅的进行，也可以促使社会经济主体在可靠而充足的财务数据下制定科学的经营目标，提升社会经济主体的竞争力。由此可见，财务管理在社会经济主体经营中具有不容忽视的重要性。在这种情况下，积极加强财务管理在社会经济主体管理中的作用具有重要意义。