简介：

简介：由于我国财产申报制度存在的巨大缺陷,财产申报制度在我国实际上流于形式.文章主要论述了我国财产申报制度完善的设想,并对我国实行财产申报制度的有关法律的完善和协调进行了阐述,以期对我国财产申报制度的完善起到参考作用.

简介：摘要：本文首先阐述了售电公司电量偏差控制的意义，而后对导致电量偏差的原因进行分析，并基于上述原因分析，从技术及管理两个维度进行偏差控制，最后通过某售电公司的实例进行说明，验证了偏差控制手段的有效性。

简介：[摘要]申报税收，是指纳税人能够自行计算并且申报缴纳税款的税收表现形式；确认税收，是指纳税人不能或不需自行申报计缴税款而需由税务机关作出税额确定的税收表现形式。申报税收在应税事项发生后，纳税人就承担自行申报缴纳税款义务；而确认税收，需税务机关作出税额确定并通知到纳税人时，纳税人才承担按规定缴纳税款义务。

简介：在税收征纳实践中，纳税人和征税人的权利和义务常常存在“错位”。纳税申报环节不仅存在纳税人权利“缺位”与征税人权利“越位”、纳税人义务“越位”与征税人义务“缺位”等侵害纳税人合法权益的问题，而且存在纳税人权利“越位”与征税人权利“缺位”、纳税人义务“缺位”与征税人义务“越位”等危及征税人依法征税权的问题，导致一方权利侵犯另一方权利，或者一方义务转化为另一方义务。立足于征纳双方法律地位平等和权利义务对等的原则，对征纳双方权利和义务进行规范，使其权利义务“归位”，成为规范税收法律关系、实现征纳和谐的重要环节。

简介：摘要：在当前全球化和信息化快速发展的背景下，公职人员的廉洁自律成为社会关注的焦点。我国作为世界上最大的发展中国家，公职人员的财产申报制度不仅关系到政府透明度和反腐倡廉的成效，也是法治国家建设的重要组成部分。随着我国反腐败斗争的深入，公职人员财产申报制度的完善和法治化显得尤为迫切。本文旨在探讨我国公职人员财产申报的法治化路径，分析当前制度存在的问题，并提出相应的法治化建议，以期为我国公职人员财产申报制度的完善提供理论支持和实践指导。

简介：摘要：在当前全球化和信息化快速发展的背景下，公职人员的廉洁自律成为社会关注的焦点。我国作为世界上最大的发展中国家，公职人员的财产申报制度不仅关系到政府透明度和反腐倡廉的成效，也是法治国家建设的重要组成部分。随着我国反腐败斗争的深入，公职人员财产申报制度的完善和法治化显得尤为迫切。本文旨在探讨我国公职人员财产申报的法治化路径，分析当前制度存在的问题，并提出相应的法治化建议，以期为我国公职人员财产申报制度的完善提供理论支持和实践指导。

简介：摘要上海水域环境发展有限公司（以下简称“水域公司”或“公司”）隶属于上海城投环境（集团）有限公司，下设5个党支部，党员83名。近年来，水域公司党委以党的政治建设为统领，以增强政治功能和组织功能为目标，将党建工作聚焦在服务发展、服务社会、服务民生上，持续深化“红心碧水”党建品牌建设，实施了“一单位一品牌 一支部一特色”孵化工程，创建了“1+5”党建品牌新矩阵，形成了以品牌带党建、以品牌强党建的融合发展模式，使党建工作“软实力”和生产经营“硬指标”齐头并进，有力推动了公司深化改革、转型升级、业务拓展的发展步伐，进位争先、勇争一流，切实把党的政治优势有效转化为企业发展优势。

简介：一、纳税申报的概念方式及纳税申报代理的意义1、纳税申报的概念。纳税申报,是指纳税人为履行纳税义务,必须就纳税事项向税务机关报送书面报告的制度。这是纳税人和扣缴义务人必须履行的法律手续,也是税务机关进行税务管理、办理征收业务的一项重要制度。实施纳税申报制度,是由纳税人自行申报纳税事项和代扣代缴事项,计算应纳税款和扣缴税款,自行履行缴纳义务和扣缴义务。这对税收主体之一的纳税人来说在法律责任方面表明了三点:（1）凡依法负有纳税义务的单位和个人,必须依法主动向当地主管税务机关办理纳税申报;（2）纳税人申报的纳税事项和应纳税款,是税法规定纳税人应尽的义务,不是任何人强加的。申报资料必须真实,申报必须及时;（3）由于申报不实导致的法律责任,应由纳税人承担。

简介：摘要：随着科技的快速发展和全球竞争的加剧，科技创新已成为企业获取竞争优势的关键。在工商管理领域，科技项目申报不仅是企业获取政府支持、资金补贴和税收优惠的重要手段，更是企业展示自身技术实力、提升品牌影响力的重要途径。然而，科技申报过程中往往涉及复杂的流程、繁琐的材料准备和严格的审核标准，这为企业带来了不小的挑战。本文旨在从工商管理视角出发，分析科技申报的现状与问题，探讨有效的申报策略和流程优化措施，以期为企业科技申报提供有益的参考和借鉴。

简介：为活跃我院学术研究气氛，扩大对外学术交流与交往，调动广大教工从事科研攻关的积极性性。由科研处牵头，于2000年3月3日在我院举办专题学术讲座。邀请国家社科规划学科组成士生导师、甘肃省社会科学院社会学所所长刘敏研究员来我院做学术报告。学院党委副书记王渊议并讲了话，数十名教师、科研人员参加了讲座。刘敏研究员就国家和甘肃省社会科学规划项目，

简介：你也许会常常听到这样的抱怨：“我们公司的主要问题在于我们的文化。这就是为什么我们缺乏创造力，为什么那些不合适提升的人得到晋升，为什么我们没有很强的领导力的根源之所在。”这些抱怨有些是真实的，而有些则可能产生许多不良后果。组织中的培训和绩效专业人员很理解，组织义化很容易限制许多我们所需要的东西。

简介：1.我国所实行的分类税制有失公平,且与综合申报相脱节。我国税收实行的是分类所得税制——将个人收入划分为若干项目,分别就不同项目计税;不同项目的收入,适用于不同的税率表格。与之相配套的则是个税征管实行代扣代缴。而2006年11月8日国家税务总局出台

简介：摘要：组织卖淫罪与协助组织卖淫罪两罪之间非常相似，容易弄混，造成两罪在理论上存在分歧，同时在司法实践中，也有不同的意见，特别是组织卖淫罪的从犯、协助组织卖淫罪两者的区分存在难度。实践中，针对组织卖淫罪的基本特征，弄清其与协助组织卖淫罪之间的界限，对司法实践具有重要的参考价值。

简介：本文简要的叙述了我国实施个人所得税自行申报以来的基本情况，接着分析了个人所得税自行申报中存在的一些问题，并对完善个人所得税自行中报的提出了一些对策。

简介：组织支持感可以提升员工的组织承诺，进而减少员工离职倾向，增加员工工作绩效。文章从组织支持感和组织承诺的各个维度出发，运用spssl8．0对t00份样本数据进行了相关性分析，结果表明：组织支持感与组织承诺中的理想承诺呈现强正相关关系；组织支持感与组织承诺、组织承诺中的感情承诺、规范承诺呈现中度正相关关系；组织支持感与组织承诺中的经济承诺、机会承诺呈现弱正相关关系。这说明组织支持感和组织承诺以及各个维度之间均具有显著的正相关关系且具有中国特色。

简介：文章从变革时代对领导方式进行变革的必要性入手,对如何进行成功的变革进行了探讨,指出只有做好如下六个方面的工作:总览全局;识别变革;掌握节奏;保持职业性的关注;鼓动员工参与;倾听员工变革的呼声,才能成功地领导变革期的组织并完成组织变革的任务.

简介：从介绍组织信任和组织变革的内涵入手，将组织信任置于变革的特定情景中分析其对组织变革积极和消极的作用，阐述了组织变革对组织信任的反向作用原理，提出了变革与信任的交互作用的理论实践意义。

简介：“严明党的组织纪律，增强组织纪律性”是习近平同志在十八届中央纪委三次全会上突出强调的问题。组织纪律是各级党组织和全体党员在组织原则、组织关系、组织观念、组织行为方面必须遵守的规矩，是维护党的团结统一的重要保证。中国共产党历经坎坷的发展历程告诉我们，之所以能够从小到大从弱到强，发展成为拥有8000多万名党员的世界第一大党，不断获得一个又一个的事业胜利，严密的组织和严明的纪律是重要保证。

简介：您是否遇到这样的情况：企业的高层对自己的战略安排成竹在胸，但越到基层越糊涂，战略无法落地？