简介：摘要 :劳动关系认定的法律问题是一直来我国劳动法学界、立法部门乃至实务部门反复讨论的一个问题，也是劳动法律适用与劳动司法的一个带有基础性和全局性的问题。在现有劳动法律制度仍然没有对劳动关系予以明确界定、理论界与实务部门持有不同看法的背景下，劳动立法遭遇选择性施行成为一个普遍性问题。究竟如何界定劳动关系，已成为我国劳动立法改革发展面临的一项紧迫任务。

简介：论行政区与经济区的关系及其协调周克瑜一．概念及问题的提出（一）行政区、经济区的概念与区别行政区与经济区是两种不同性质的区域类型。行政区是指为实现国家的行政管理、治理与建设国家，对领土进行合理的分级划分而形策辑区滚禁地方。行政区是行政区划的结果，从最本...

简介：与公务秘书相比较，私务秘书具有的基本特征是为“私”服务。是建立在非公有制的经济基础之上，其实质是私人雇主提供一定的薪酬待遇购买其所需要的秘书服务，为雇主个人各种约定的需要和利益服务是私务秘书的基本职责。我国是社会主义国家，坚持社会主义道路是国家法制的基本原则之一

简介：大学管理行政化违背教育管理的本质和规律，体现为官僚化、科层化、专制化、同质化。大学去行政化是大学管理的一场革命，是一个回归大学管理本质的过程，涉及大学管理思想、价值、组织结构、体制、方法等多方面的深刻变革。正确理解大学本质和大学管理本质是大学去行政化的关键。大学管理去行政化应去大学行政化定式，立按高等教育规律管理的理念；去大学管理科层化，立大学管理专业化；去大学管理官僚化，立大学管理民主化；去大学管理程式化，立大学管理创新化。

简介：公务秘书是我国现行秘书职业队伍的主体，是我国传统意义上秘书群体的延续和扩大，其特点是为“公”服务，主要分布于国家权力机关、党政机关和司法机关的办公部门，直接或间接为各级各类领导机关和领导者行使社会公共管理权力服务。

简介：随着中国管理实践研究的深入发展,其研究主体多元化的格局正逐渐清晰起来。除了高校和研究机构中的管理学者是重要的研究主体之外,诸如管理咨询机构、企业研究院等也日益成为不可忽视的研究力量。研究主体与评价主体之间存在多种不同的对应关系,这其中蕴藏着关于＂客户＂的深层次问题。金蝶的管理研究实践,不仅对这一问题予以回应,也引发了对由实践客户驱动的评价路径与策略的探索。管理学者可以寻求社会中的多股力量,来共同推动中国管理实践研究的发展及其评价系统的优化。

简介：主体是演讲稿的躯干和中心，主体的写作不仅要求条理清楚，逻辑性强，而且要求波澜起伏、扣入心弦。在写作时，一方面要注意紧承开场白，开场白提供了问题，

简介：韩国是世界上高等教育普及率很高的国家之一，为了实现全面提升国家在全球范围内综合竞争力的战略目标，培养知识型、高质量的人力资源，韩国政府从上个世纪六七十年代至今发起了一系列的高等教育改革，每次改革表现出不同的评价主体，最终由单一的评价主导者，变成了政府、大学教育协议会、个体大学三者共同担当的评价主体。

简介：崇尚品德、积极进取、奋发有为是儒学的基本精神,是中华民族精神的核心。儒家崇尚德性,主张中和,其入仕进取的＂有为＂是其思想总纲。秘书工作者在长期的工作实践中把刚健有为、勇毅力行作为道德实践与理想追求的准则,强调积极向上的人生态度,形成了＂厚德＂＂有为＂的秘书文化主体精神。

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简介：以组织学习和动态能力、政治关系对绩效的影响为中介变量，构建了一个政治关系、组织学习、动态能力与绩效关系的理论模型；然后以广东珠三角地区166家企业为调查对象，采用SEM方法进行实证检验。研究结果发现，政治关系是否影响以及如何影响组织绩效，在很大程度上取决于企业所在行业的特征与企业本身的特点：对于非知识密集型企业而言，政治关系可以通过组织学习与动态能力间接地提高绩效水平；对于知识密集型企业而言，政治关系对于组织绩效、动态能力以及组织学习均没有显著的影响。

简介：某项法律的出台或修改，必须有足够的法理依据来支持，”性贿赂”亦然。目前来看，“性贿赂”的法理依据似乎单薄了些。

简介：地级行政建制，历史上主要是指民国时期的行政督察专员公署和中华人民共和国建国初期的专员公署，目前除了指地区行署和盟，还包括地级市和自治州。本文将回顾地级建制在本世纪内形成和演变的过程，并概述它的现状和可能前途。一．二级制坯是三级制清代是中国历史上行政层次最为繁复的一个朝代。在省之上设有总督，在省与县之间设有道、府、州、厅等，其中散州、散厅不辖县，与县同在一个行政层次，直隶州、直隶厅则与府同在一个行政层次。清末，全国共有分守道、分巡道８４个[1]；府２０５个，与府同级的直隶州７７个、直隶厅６４个，黑龙江省还有１个府级的兴东道，府级行政建制共３４７个[2]。直隶州与府的区别在于：前者大多

简介：建立行政审批中心作为我国政治体制改革的一项具体内容，已越来越广泛地在各地得到应用。但是，由于它目前还处于一个初始阶段，存在许多不完善的地方，亟须进一步改进和完善。

简介：企业想要正常地进行生产活动,就必须对安全问题进行重点安排。随着经济的发展,各种安全事故也屡见不鲜,给人们以警醒和启迪,使相关人员不得不重视安全问题,但是在企业的具体工作中依旧会发生各种各样的安全事故,以此必须落实企业安全生产主体责任,最大程度地避免事故的发生,确保企业正常进行生产活动。

简介：实行目标责任制是提高工作效率、促进工作上层次的有效方法,目前被广泛采用.笔者认为,要做到公平合理,考评办法的制定在公正的前提下,还要有一个较为科学的方法.

简介：近日,作家雪珥的《危险关系——晚清转型期的政商赌局》出版,其顺利程度超出雪珥本人的预料。时值改革攻坚和重拳反腐之秋,该书的出版恰好呼应了这样的大气候,这或许是它能够快速与读者见面的原因。对此,记者就政商关系在中国如何就会沦为＂危险关系＂访问了作者本人。

简介：行政后勤管理是一门科学，它是筹划和运用人力、物力、财力，对机关单位和个人实施经费、物资、医疗、维修、运输、住房等各方面保障，确保机关正常运转和稳定的一项极其重要的工作。那么，党政机关的后勤干部应该具备怎样的素质呢?我认为，应该包括以下几个方面：

简介：看到两则新闻，如刺在喉，不吐不快。其一，安徽界首市一个还在上学四年级的未成年少女刘苗苗(化名)，遭到色狼——装潢老板王涛的多次侮辱后怀孕。当苗苗的父母到王涛家中讨说法时，王涛竟反咬一口：“你们说这事是我干的，有什么证据?”为了告倒色狼，少女只好生下孩子作“罪证”。