简介：我有一个明友，我们都一直觉得，他真的是一个人生“很顺”的人。毕业那年，有了一个机会，他就从美国飞到上海做他的第一份工作，比所有人都早了五年以上。然后，在大家都还不知道他和谁交往的时候，突然闪电结婚，现在小孩都快上初中了。

简介：《水浒传》读过许多遍,每次读到朱仝被自己人逼上梁山时,总是忍不住后背发凉。第五十回：“插翅虎枷打白秀英,美髯公误失小衙内。”美髯公指的就是朱仝,书上描写他“貌如重枣,美髯过腹”,其实就是个山寨关公。此人原是郓城县马兵都头,专管擒拿盗贼,后因利用职务之便私放人犯,被刺配沧州牢城。

简介：张董事长准备在明年底公司三十五周年庆之前，将棒子交出去。他有很优秀的接班人选，而且还不只一位。不过这正是他的烦恼之处，究竟该选择谁呢?

简介：尽管ERP是一种理论和实践都已成熟的系统，但要植入企业内部，代替企业现有的、正在运行的系统各相关部分，仍有很大风险。能否成功导入ERP系统取决多种因素，其中5种内在因素是关键的、起主导作用的。实施前通过对这些因素的理性分析和评估，对个案成功可能性作出判断，避免能够回避的风险，这对于ERP应用方和实施方都是一件非常有意义的事情。

简介：6月24～25日．重庆市召开市委三届七次全委会专题研究民生工作。会议审议通过了《中共重庆市委关于做好当前民生工作的决定》，明确了未来两年半本届市委要抓好的10件民生大事．

简介：

简介：近日,××师范大学人事处的一份题为《关于给予史××解聘处理的决定》在朋友圈广为流传原文如下：××师范大学人事处关于给予史××解聘处理的决定师人通[2017]147号史××,男,1971年3月出生,汉族,江西南昌人,博士研究生学历。

简介：“帮旅客做决定”不是代替旅客决定事情，而是在客人的航空旅行中出现问题时，站在乘务员的职业，在旅客焦急万分，不知所措的情况下，帮助旅客分析问题，寻找办法，帮助他找到解决问题的最佳途径，从而方便客人，并维护公司利益。以下这个案例便是如此。

简介：本文主要研究在没有绩效考虑的情况下,上市公司外部独立董事的薪酬是如何决定的。本文对2005-2014年我国A股上市公司12821个样本的实证检验结果表明,无论是在一定地理范围内、同行业里或一定规模上,上市公司在外部独立董事薪酬决定时均存在显著的＂互相看齐＂效应,即出现向地理上的中间距离、同一或相关行业或中等规模公司看齐的现象。这既与我们在现实生活中外部独立董事薪酬所观察到的实际现象相吻合,也符合中国传统哲学在利益分配上的中庸思想。

简介：中央纪委国家监委近期印发《国家监察委员会特约监察员工作办法》，决定建立特约监察员制度，并对特约监察员工作进行指导和规范，自2018年8月24日起施行。办法规定了特约监察员的聘请范围、任职条件、聘请程序及任期、工作职责、权利义务和履职保障等内容。

简介：一引言中国近现代思想中的科学问题并不是全新的问题，但现有的研究基本上是利用科学主义概念来检讨现代思想中的科学观念。论题本身限制了研究者的视野，问题的出发点也缺少理论的原创性。我的研究以科学观念的起源、展开和分化为线索，分析中国现代世界观的形成及其与现代社会的制度性实践的关系，目的是通过新的世界观、知识谱系的分析，揭示中国现代道德观念、政治观念是如何镶嵌在现代科学观的框架之中，并为“现代社会”的创制和实践提供理论依据的。本文描述的历史时段是中国社会在思想和制度上发生现代性转变的时期，主要是1890至1930年以前新文化运动退潮之后的教育改制时期。但我在这里不采用叙述史料的方法，而是对我已经做过的

简介：吃皇粮用国税，一切都要纳税人负担的人员，何以越减越多？为什么在许多机构中，干事情的人越来越少，在旁边双手叉腰指手画脚说三道四的人却越来越多？小到搭一个鸡窝这样的活，一个人就够了，为什么要用到三个人来干：一个人砌砖，一个人递砖，还有一个人蹲在旁边看？

简介：《规定》自2019年1月1日起施行。中共中央办公厅并发出通知,要求各地区各部门认真遵照执行。

简介：教育是人民群众最关心最直接最现实的利益问题之一,努力办好人民满意的教育,需要社会各界的支持和参与,切实保证经济社会发展规划优先安排教育发展、财政资金优先保障教育投入、公共资源优先满足教育。教育大计,教师为本。教师是立教之本、兴教之源,承担着让每个孩子健康成长、办好人民满意教育的重任。要让全体教师全身心从教,让杰出教师长期乃至终身从教,就要帮助解决教师的工作、生活、学习等方面的后顾之忧。

简介：外向视角正在成为团队研究领域的重要趋势，并将团队跨界视为影响团队绩效的关键变量。在对现有团队跨界行为界定于维度评述的基础上，从临时性项目团队的角度出发，提出了项目团队跨界维度。同时整合已识别的驱动因素，从项目团队的任务特征、团队成员个体特征、团队特征以及组织特征等四个层次构建了项目团队跨界行为驱动机制模型。

简介：王永春在《秘书》2014年第6期《面试时如何作自我介绍》一文中指出了面试时自我介绍的技巧。首先要明确一种关系。应试者须明白，自身能力与考官需求之间应该具有对应关系，这是面试成功的基础。应试者首先要认清自我，即明了自己所掌握的专业�

简介：如果你想真正理解自己的本质,那就请老实回答以下几个问题:自己真正爱过的究竟是什么?让自己的灵魂升华的究竟是什么?是什么填满自己的心灵,让心中充满愉悦?自己究竟为什么东西入迷过?只要回答这些问题,便能探明自己的本质。那便是真正的你。

简介：一九四零年的早春，有一个名叫邵德辉的华人在菲律宾的马尼拉开了一家中国菜馆。由于菜做的地道，服务又周全，餐馆的生意逐渐兴旺，并且开始在附近小有名气。邵德辉是个白手起家的人，为人勤勉，办事细致。他发现回头客里有相当一部分是本地的华侨，于是特地托人弄来些中文书刊摆放在店里，有时还播上几段梅兰芳或金嗓子周旋的唱片。

简介：党的十九届三中全会审议通过《中共中央关于深化党和国家机构改革的决定》和《深化党和国家机构改革方案》，为即将开启的深化党和国家机构改革定调、指方向、作部署。

简介：毛泽东同志曾把批评与自我批评比作“扫灰尘”、“照镜子”、“洗脸”，作为防止政治微生物侵蚀的有效方法。现在，有些同志不愿敞开思想讲真话，不如实反映情况甚至掩盖矛盾，根源就在于宗旨观念淡漠、个人利益至上。