简介:<正>“只要精神不滑坡,办法总比困难多”,这句始自前些年的口号,已经在国人中耳熟能详。但有些人对它的内涵,对精神的巨大能动作用,却依旧不以为然。在当前困难较多的情况下,呼唤精神的振起,也就显得十分必要。精神,指人的思维活动和心理状态,具体到每个人,可表现为活力的大小、生气的有无。从这样的内涵思考,精神之于一个人、一个群体该是何等的重要!同样情况下,同等条件下,精神境界、精神状态不一样,取得的结果不一样。这是百应百验的真理。
简介:倡导学术争鸣几乎是所有学术期刊办刊的重要方针,因为只有学术争鸣才能活跃学术气氛,促进学术研究的正常交流、合作与竞争,进而推动学术研究的发展。然而,事实并不尽如人意。从军内刊物看,学术争鸣搞得好的期刊并不多,好的争论、评论文章更是寥寥。本刊也不例外。由于学术争鸣不能有效开展,使我们的刊物显得单调、干瘪,难以引起广大读者的兴趣。一个学术期刊对各种学术观点没有争论,
简介:按照现代企业制度的要求.将单一投资主体的国有军工企业改造为多元投资主体的企业.既改变军工企业单纯依靠国家投资的状况,又引导和带动社会资源参与国防建设。但是,这种转换和改造过程.并力图在短期内达到理想效果.客观地看.还存在着一定的困难.其中一些军工企业要实现股份制改造还有大量的基础工作要做.
简介:大学精神是大学文化的灵魂,是大学赖以生存和发展的重要根基,也是大学存在价值和个性特征的集中体现。本文对比考察了东西方大学文化与精神起源,认为中国大学精神的真正源头在中国丰厚的文化积淀中.扎根于五千年的传统文明,同时吸收了西方文明的精髓。中国的大学只有高扬尊道贵德、育人新民、自由独立、兼容并包、崇尚民主等大学精神,远离媚俗趋利的不良倾向,才能牢固树立起自己的精神支柱。
简介:从国家整体上讲,将始终而面临着战争与和平的问题,而战争与和平问题的标志是人才的问题.军事需要人才,需要领军人物、骨干队伍.而现代军事则更加需要政治素质过硬并掌握现代化技术的人才队伍.
简介:实现后勤保障一体化目标,对联勤机关指挥和参谋人才的综合能力、复合素质提出了更高要求。目前,加强联勤机关指挥和参谋人才队伍建设,重点要理清建设思路,明确目标要求,改进措施办法,搞好统筹协调。
呼唤精神的振起
学术创新呼唤学术争鸣
军工企业股改呼唤产业基金
比较东西大学文化 呼唤当代大学精神
军工人才队伍建设呼唤“两弹一星”精神
大联勤呼唤新思路——联勤机关指挥和参谋人才队伍建设举要