简介:
简介:劳动争议调解仲裁法的出台对规范劳动合同关系、完善劳动用工制度、解决劳动争议纠纷、构建和谐劳动关系起到十分重要的促进作用。但笔者认为,新法对解决劳动争议具有重要作用的仲裁与诉讼关系仍然未能有效理顺,这必然为今后发生劳动争议的解决埋下隐患。笔者主张废除“仲裁前置”程序,确立“裁审分离”制,并提出相应的改革举措。
简介:唐山市路北区司法局果园司法所所长刘学良从部队转业后,就一直在果园乡司法所从事基层司法行政工作。15年来,他用最真、最实的爱心体察民情,耐心化解僵局、真诚打动百姓,先后被评为十佳调解员、优秀司法所长、河北省金牌调解员。
简介:《民事诉讼法》修改后新增加的先行调解制度性质上应定位为司法ADR。先行调解宜以法院为主导,融合委托调解形成新的纠纷解决方式,对于适宜先行调解的纠纷,法院从纠纷解决主体变为整合纠纷解决力量的平台。通过先行调解达成的调解协议应具备有限的既判力,且无需经过司法确认程序即具有执行力。
简介:《民事诉讼法》修改后新增加的先行调解制度性质上应定位为司法ADR。重新梳理法院在社会纠纷解决中的地位和角色,先行调解宜以法院为主导,融合委托调解形成新的纠纷解决方式,对于适宜先行调解的纠纷,法院从纠纷解决主体变为整合纠纷解决力量的平台。此外,通过先行调解达成的调解协议应具备有限的既判力,且无需经过司法确认程序即具有执行力。
简介:2012年,天津市将劳动争议调解纳入人民调解范围,在全市街乡镇普遍设立劳动争议调解窗口,企业普遍建立劳动争议调解组织,形成企业内外联动的基层劳动争议调解网络。截至目前,天津市已建立基层调解组织近2万家,调解劳动争议1.1万件,调解成功率达83%.
简介:位于青神县西山的西龙镇是一个农业镇,过去基层矛盾较多,信访案件居高不下。今年以来,这个镇切实转变工作作风,在全镇实行“三三”制信访调解制度,把大量矛盾化解在萌芽状态。
简介:调解执行及调解协议的效力问题是随着社会转型逐渐凸显的,在现今中国调解制度的架构下,经法院确认的调解协议具有申请强制执行的效力是一种历史的选择,也是调解制度得以进一步推行和发展的关键。新中国调解制度文本的历史勾画出调解执行及调解协议效力的直观变化过程。"传统权威"的逐渐解体,国家对调解社会功能的期许以及社会转型的复杂情势,赋予调解协议申请法院强制执行的效力,让国家权力介入这一基于当事人"自愿"而构建的纠纷解决机制成为必然,这也是调解在现代社会维系的必要条件。
简介:随着现代商业不断发展,行业调解解决行业领域争端的作用凸显,行业调解制度也日益受到学界的关注和热议。当前我国行业调解面临诸多困境:行业调解的中立性遭遇质疑和挑战;行业调解功能弱化;行业调解程序化不足等。为此,应当从加强行业协会的规范性建设、提升行业调解协议的法律效力、完善行业调解程序设计等方面实现制度突破,以求进一步完善行业调解机制。
简介:自古以来婆媳关系最微妙,但孩子是他们之间沟通的桥梁。最近的“说事十分钟”,我让孩子们说说自己的妈妈,设想一下如果奶奶和妈妈之间有了小矛盾,你应该怎样来“救火”?都有哪些妙招,贡献出来,大家分享。没有想到这些小机灵鬼们的金点子还真不少,你瞧:
简介:海东某县农民张哥农闲时来西宁打工。很长时间找不到活干。他很着急,眼看出门时带的钱已快花完,再找不到活干。吃住就成问题。
简介:邻里斗气、夫妻吵架、遗产纠纷……别小看这些生活琐事,如果处理不好,矛盾就容易激化。俗话说'清官难断家务事',而农垦宝泉岭管理局局直岭中社区的'调解厅'却专门帮居民了断这些家务事。岭中社区'调解厅'由社区党支部组建,共有两支调解队:一支是由社区党支部书记和工作人员组成的专职调解队,另一支是由党员、楼栋组长、德高望重的退休干部和热心居民组成的义务调解
简介:他们的外号很多,“和事佬”是人们称呼他们最常用的名词。他们的队伍庞大,在云南省共有235252名,他们的身影随处可见,只要有纠纷的地方就有他们的身影。他们依靠道德公约、法律知识、民间智慧,一次次介入家长里短中,起到了“息讼”的作用。
简介:在市场经济的背景下,诉讼和解作为诉讼契约的一种方式已受到世界上许多国家的青睐,它以当事人的合意来解决纠纷,体现了市场经济主体的“意思自治”,能及时、彻底地解决纠纷,减少大量讼累。而在我国,现行民事诉讼立法对于诉讼和解的规定仅以一条文示之,还无法形成一个完整的制度体;实践中,由于我国法院调解制度的影响,造成当事人自行和解在我国司法实践中出现严重萎缩的局面,法院调解本身又受职权主义的影响,性质定位不妥,根本无法良性运行,并且带来了许多负面效应,因此改革势在必行。
简介:<正>我国刑事诉讼法第一百二十七条规定,人民法院审理刑事自诉案件可以进行调解。关于法院调解问题,刑事诉讼理论上研究得比较少,许多著述在论及刑事自诉案件的法院调解时,基本上是将民事诉讼中有关法院调解的理论照搬过来,认为人民法院审理刑事自诉案件可以用调解方式结案,法院调解是一种独立的结案方式。因而,调解达成的协议就发生法律效力,附带有民事执行内容的,
简介:从档案库房管理和档案利用监督两个方面,对确保档案的保密性进行了探索,并提出可行的保密措施.
简介:在我国,根据争议解决的方式和效力不同,可将行政争议解决途径分为诉讼和非诉讼解决途径,但是目前这两种途径都存在弊端,因此扩大救济途径很有必要。法国调解专员制度是专门针对违法和不良的行政管理活动而设立的一种制度。研究法国行政调解专员制度并分析其优劣性,对我国在ADR机制中引入行政调解专员具有借鉴意义。
简介:我国现行的诉讼法没有将抗诉程序与再审程序进行区分,使得抗诉机关的抗诉行为径行启动再审,从目的性、诉权理论、法律关系的构成要件以及程序设计等方面看,正是这种不科学的制度安排,引发了理论与实践上的许多冲突。因此,应当突破现行抗诉制度的模式,顺应现代司法理念所推崇的确立再审之诉的要求,实行抗诉程序与再审程序分离,严格划分抗诉程序与再审程序的界限,创制相对独立的抗诉程序。唯有如此,现行抗诉制度所引发的大多数问题,才能得以化解,若干理论上的不足也可籍此得到进一步完善。
简介:劳动争议是指劳动关系当事人之间因劳动权利和义务而发生的争议。这种争议的双方当事人,一方是企业(机关、事业单位、社会团体)、行政方面或个体工商户,另一方是职工(个人或集体)。下列争议属于劳动争议。
试论公安调解
再论劳动争议仲裁程序与诉讼程序的合理衔接——对《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》中仲裁程序设置的再思考
金牌调解员
论先行调解制度
论先行调解制度——基于先行调解制度司法ADR属性的构思
信件举报要注意保密
天津“大调解”体系见成效劳动争议调解成功率达83%
“三三”制信访调解效果好
社会转型维度下的调解协议效力重构——以调解制度文本变迁为视角
我国行业调解的困境及其突破
我做小小调解员
依法调解为农民工护航
'调解厅'调出和谐大家庭
人民调解 怎样走得更远
诉讼和解:法院调解之现代转化
试论刑事自诉案件的法院调解
浅谈档案工作的保密性
我国ADR机制中引入行政调解专员的设想——以法国行政调解专员制度为借鉴
论抗诉程序与再审程序的分离
发生劳动争议后怎样申请调解