简介:[摘要]:企业纪检监察部门在处理案件的过程中,谈话了解对方的心理和违法事实是一项具有技巧的复杂的工作。这对于办案人员的心理素质和智力具有较高的要求。办案人员在与被调查者谈话的过程中,要保持良好的心理素质,掌握方法,注重策略并根据谈话的内容揣测被调查者的心理斗争,随时分析其心理变化,灵活的改变谈话策略,突破审查难点,达到让对方坦白的目的。本文主要分析了几种谈话过程中可能出现的难点,并有针对性的给出了一些策略,旨在能够促进我国纪检监察人员工作的顺利,能够最大程度的阻止企业内的一些违法乱纪的事情的发生。