简介：摘要本文通过对影响城市人才吸引力的指标分析，运用熵值法建立了人才吸引力评价力的模型，为量化评价城市人才吸引力水平提供了标准化、合理化方案。首先将人才吸引力水平分解为发展前景、收入水平、环境水平三个二级指标，从三个二级指标与人才吸引力的关系，对应物理学中合力与分力的关系，于是将城市人才吸引力作为合力，发展前景、收入水平、环境水平作为互相垂直的三个分力，从而建立人才吸引力力的模型。
简介：根据泰晤士报引述未具名消息人士透露，全球第四大移动电话制造商西门子拟提供5亿欧元(6．53亿美元)予旗下移动电话分支买主。此价格相当于关厂所需的成本。
简介：中国北京，2005年9月28日——根据IDC最新报告，在2005年第二季度，整个国内激光打印机市场持续增长，出货量超过50万台，显示出良好的市场发展态势。这一数字比2005年第一季度增长了将近11．5％，同比去年第二季度的市场也有较大的增幅。其中，国际打印与成像巨头HP公司继续以60．6％的市场份额占据该市场的领先地位。
基于熵值法的城市人才吸引力水平量化研究
西门子拟“倒贴”6．5亿美元吸引手机事业买主
本月大事记：2005激光打印机市场高歌猛进——彩色激光打印机继续吸引用户的注意
