简介:摘要:企业文化建设和企业政工工作都是推动企业不断发展的重要力量,企业文化的建设能够体现企业的发展精神,展现企业的精神面貌,而企业政工工作能够有效地指引企业的发展方向,企业政工工作与企业文化建设在是精神与思想上的互补,如何才能让二者更好地有机结合,形成加倍效应,更好地推动企业发展,引领企业的创新与改革,这是当前企业在发展中的重要侧重点,本文将深入分析企业政工工作与企业文化建设的融合对策,旨在交流学习,共同进步。
企业政工工作与企业文化建设的融合对策研