简介：摘要：随着城市化进程的不断加快，对于城市交通体系的打造也越来越科学，而以城市轨道交通为代表的交通形式也得到了进一步发展，地铁越来越成为人们当前在出行选择上面的重要考虑。因此为了更好的保证地铁出行的安全，从地铁乘务管理角度就应该做到充分的考虑，地铁司机作为城市轨道交通运营中的重要保证，这一岗位在社会责任上面有着重要的体现。所以为了更好的提升地铁的服务质量，围绕着地铁乘务管理上面，就应该从关键岗位的工作实际出发，在培训时间、周期安排、人员配比等方向上面做到充分的考虑。本文就此结合实际情况，围绕着地铁岗位安排以及其在日常的配置角度展开研究，希望能够借助更加科学的方式，推动地铁乘务管理的质量提升，为社会的发展和行的进步奠定良好的基础。
客服QQ：30444492琼网文【2021】1550-113号
增值电信业务经营许可证：琼B2-20210322
出版物经营许可证：新出发龙华出字第(2021)009号
广播电视节目制作经营许可证：(琼)字第00779号
版权所有 ©2002-2024 期刊网 琼ICP备2021005105号
