简介：摘要：新时代发展过程中，现代化城市建设不断的推进，我国国民生活愈加富足，对于居住条件也有了更高的要求。建筑工程朝着规模化、建筑型式多样化、功能愈来愈全面，从而对于房屋建筑工程的施工管理与施工质量控制提出了更高的要求。有关建筑企业应对建筑工程进行彻底的优化，并进一步强化其管理，使其达到最大的经营效益。唯有如此，方能在日趋激烈的市场竞争中立足，获得持续的发展，并更加高效地提升工程的总体质量。
简介：人际沟通是人力资源管理实践中不可或缺的最重要手段和技巧，它贯穿在人力资源管理的始终。管理的精细化程度取决于沟通，“细节决定成败”，人力资源管理的细节在于人际沟通。人际沟通处理的好不好，关系到人力资源管理的成败，提高核心竞争力。
如何提高房屋建筑工程管理与施工质量
人力资源管理中人际沟通问题探析郭燕
