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企业留住核心员工
的
对策
作者：
迟玉东
学科：
石油与天然气工程
>
油气加工工程
创建时间：2004-02-12
出处：
《石油化工管理干部学院学报》
2004年第2期
简介：
通过对核心员工概念与界定方法
的
描述，阐述核心员工是创造企业核心竞争力
的
源泉这一基本观点；对企业如何甄别核心员工及如何留住、激励核心员工这一深层次问题进行探讨。
标签：
人力资源
核心员工
企业管理
企业核心竞争力
人才管理
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企业留住核心员工
的
对策
企业留住核心员工
的
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