简介：摘要：人事资源开发及管理在现代组织管理中占据着核心地位，而人事管理经济学作为一门交叉学科，将经济学的理论与方法应用于人力资源管理，有助于提高单位的管理效能和竞争力。本文将探讨人事管理经济学在人员招聘、培训与发展、绩效管理、薪酬管理等方面的运用，旨在为单位人力资源管理提供理论支持和实践指导。
热议人事资源开发及管理中人事管理经济学的运用
