简介：摘 要 :从目前我国电力营销管理的实际展开情况来看，电力耗损已经成为了非常普遍的现象，是客观存在并且很难避免的电力生产以及传输中的重要影响因素。对于电力行业来说，尽量将电力营销管理当中的降损做到最小是眼下急需解决的技术问题，在进行问题解决操作的时候，应该选择正确的方式方法，从降低电损方面进行入手，从而全面探索提高电力营销效率的新方案，通过关键技术点以及关键设备的全面精准控制来实现，从而使电力系统的整体运行变得更加高效。
简介：摘 要：电力企业作为我国的支柱性企业，随着科技的发展硬件设备的科技越来越先进，但是人力资源等软实力需要进一步加强。电力企业的员工中，有大量的技术人员和管理人员，如果直接将招聘来的员工直接安排在岗位上，员工的能力和工作方法参差不齐，很难较好地完成工作。为能够有效地适应电力企业发展的需求，需要加强对员工的培训，重视人才的培养，从而使企业的核心竞争力得到提高。
试论电力营销管理中降低线损的有效措
谈培训工作在电力人力资源管理中的作用
