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如何建立有效的双向沟通

作者：王文
学科：经济管理 > 劳动经济
创建时间：2002-12-22
出处：《新劳动》 2002年第24期

简介：有效的沟通，能使企业和员工互相产生信任感和认同感，并使员工建立与企业一致的价值观，愿意为企业的发展献身。沟通是企业发展和员工事业成功的重要环节。
标签：企业发展员工双向沟通认同感信任感价值观

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