简介:摘要:政治素质是领导干部的第一素质,政治把关是选人用人要把好的第一个关口。政治素质有其隐蔽性,考准考实的确不大容易,破解这个难题,还需在认识上高度重视,在考察机制网上织密,在方法上与时俱进,在思路举措上创新。国有企业要突出政治标准选贤任能,强化政治关口,着力考准考实干部政治素质,方能选出忠诚干净担当的干部。
考准考察干部政治素质的路径思考