简介：摘要：国有企业作为国家经济的血脉，其长远的健康发展离不开一支活力十足、忠诚奉献的员工队伍。它是推动企业发展的基石，可以为企业创造活力的提升发挥重要作用。而员工的幸福感在很大程度上，决定企业的创新能力。因此，增强员工的凝聚力，不仅关系到个人福祉的关怀，更是实现企业可持续、健康发展的战略选择。基于此，本文将对国有企业工会对提升职工幸福感的策略进行分析，以供参考。
国有企业工会对提升职工幸福感的策略
