简介：摘要为了全面反映岗位劳动差别，贯彻按劳分配原则，首先对生产岗位进行劳动评价以确定岗技工资的标准，生产岗位的劳动评价是指通过对不同的工作岗位在生产过程中承担的责任，对技术能力的要求，劳动强度和劳动条件等各要素的差别，进行科学的测评和计量，综合评价不同岗位的劳动价值，从而划分岗位等级和确定相应的岗位工资级别。
简介：现金流量指标作为企业财务状况和经营成果的桥梁和补充已成为现代经济生活不可缺少的组成部分。本文就现金流量表的分析方法进行了探讨，并分析了我国上市公司现金流量表常用的粉饰方法。以便使报表使用者更为准确地利用现金流量表中的有关信息。
岗位难度系数评价分析方法
现金流量表的分析与运用
