简介：摘要：受国家经济发展的影响，各行各业的发展越来越好。国企的发展需要注入新鲜的活力，应该是永恒的青春。伟大的事业需要代代相传，宏伟的目标需要代代相传。随着国际化发展的需要，国有企业将面临更加激烈的国内外竞争。归根结底，企业要想快速发展，还是需要人。因此，如何充分激发年轻员工的积极性、主动性、创造力和个人潜能，对于企业的发展尤为紧迫和重要，需要认真思考和规划。
新时代国企青年员工思想政治工作的特点
