建筑规划中风景园林设计存在的问题及对策

建筑规划中风景园林设计存在的问题及对策

刘婉婧

身份证号：430408198910170025

摘要：相较于传统园林设计而言，融入了构成艺术元素的风景园林更加具有现代化的艺术气息，更符合当下社会人们的审美需求。现阶段的城市规划更加强调建筑设计，但大量的高层建筑设计会给人以压迫感，造成审美疲劳。风景园林是成为城市的有机组成，既能让其为城市生态提供助力，也能够成为城市人文建设代表，为市民走进自然、接触自然提供方便。风景园林设计的人性化，拉近了人与城市间的距离，提高了风景园林的实用性与协调性。

关键词：建筑规划；风景园林设计；问题；对策

引言

随着我国社会经济发展水平的不断提升，建筑规划对生态性的要求越来越高。风景园林作为提高现代建筑规划生态性的重要方式，对城市环境的优化有着十分重要的作用。随着现代城市建设步伐的不断加快，许多城市的发展重点从以往的城市中心区域转向了城市周边的郊区。同时，人们对休闲度假游的偏好程度越来越高，这也进一步推动了城市外围休闲度假旅游产业的发展，使得风景园林设计的工作领域逐步增大。 此外，随着人们生活水平的不断提升、环保意识逐步增强，人们希望在建筑规划过程中更多地融入花、草、树、木等绿色植物配置，结合假山、小溪等造景手法营造出舒适、恬静的环境氛围，让人们仿佛置身大自然，能够有效缓解生活与工作上的压力与紧张感。由此可见，风景园林设计逐渐成为当下建筑规划中不可或缺的一部分。

然而，当下建筑规划中风景园林设计实践中依旧存在较多问题，不能充分发挥风景园林的优势。为此，笔者在全面分析问题的基础上，提出了提升建筑规划中风景园林设计水平的建议，以期推动城市更好地发展。

1建筑规划中风景园林设计存在的问题

随着我国城市化进程的加快，我国建筑规划中风景园林设计水平越来越高，同时积累了大量的传统风景园林设计经验，在推动我国建筑规划生态化发展上发挥了重要的作用。然而，在科学技术飞速发展，信息化技术应用范围越来越广的背景下，人们对风景园林设计的要求发生了较大改变，遵循传统思维进行风景园林设计产生了较多问题，重点体现在以下几个方面：

1.1风景园林设计人员整体专业水平较低

风景园林设计对人员的专业水平要求非常高。尽管我国拥有较多的专业园林设计人员，然而，由于风景园林设计是一个复杂且系统性很强的工作，导致从业人员的设计水平差别比较大，而较低的设计水平必然会导致最终所呈现的风景园林效果较差。此外，随着我国建筑行业的快速发展，对设计人员的需求量非常大，导致一些非风景园林设计专业出身的人员经过简单的培训后就马上开始从事风景园林设计工作，进一步降低了风景园林设计人员的整体水平。

1.2创新水平较低，风景园林设计的目的性不强

创新是推动现代社会发展的重要动力，只有不断创新，才能推动社会进步。进行风景园林设计时要充分融入创新思维，既不能简单模仿或借鉴其他人员的设计成果，也不可以完全依赖传统风景园林设计经验。然而，当前我国风景园林设计创新水平较低，部分风景园林设计成果大同小异。造成这种现象的原因，一方面是风景园林设计人员缺乏创新意识，另一方面是项目开发主体依照自身的主观意志来强势指导风景园林设计，缺乏明确的中心设计思想，设计与规划的目的性不强。

1.3不符合城市实际发展需求，盲目进行设计

在我国建筑规划过程中，一些城市的风景园林设计存在较大的盲目性。许多设计师没有充分认清城市的经济、文化、政治背景等，导致设计成果不符合城市实际发展需求。例如，有些县级城市按照一线大城市的标准进行风景园林设计，在需求不足的状况下，必然会造成资源大量浪费，而且无法获得良好的生态效果，甚至会制约城市的进一步发展。

2建筑规划中风景园林设计的提升路径

2.1全面掌握传统风景园林设计方法，加强传统与现代的联系

我国风景园林设计历史悠久，风景园林数量较多，其中既包含传统的风景园林，也涵盖新时代的风景园林。众所周知，我国有着举世闻名的风景园林，如故宫、圆明园等，这些园林以宏伟壮丽的景观来彰显皇家的伟大与权威。另外，还有许多精致的江南园林，如狮子园、拙政园等，将江南地区的风土人情及文化内涵表现得淋漓尽致。所以设计人员进行现代风景园林设计时应充分了解和掌握传统风景园林设计方法，分析和归纳传统风景园林设计的特色与精髓，将其转变为自身的设计经验，在现代风景园林设计中充分融入传统设计元素。

2.2提高园林设计人员的专业水平

设计人员的专业水平直接影响风景园林设计效果，因此要想提高风景园林设计品质，必须提高园林设计人员的专业水平。为了不断提高我国园林设计人员的专业能力，需要注重以下几个方面：首先，国家与高校应充分重视对风景园林设计人才的培养，加强对风景园林设计专业的投资与建设力度，为社会输出更多的高素质人才；其次，园林设计公司招聘人员时，应制定严格的人才选拔标准，正式入职前要进行相关的培训，保证新入职员工的专业能力及设计水平；最后，针对已经就职园林设计人员，公司需要定期举办培训活动，让其不断吸收新知识、新理念，并在规定周期对员工进行考核，对不达标员工进行降级处理或者调离工作岗位，以此来督促员工不断进取，提升自身的专业水平能力。

2.3因地制宜地进行设计

进行风景园林设计之前，设计人员应充分了解城市的发展需求，在此基础上开展风景园林设计工作。在风景园林设计前期，必须进行全面的调研与分析，结合城市的经济、文化水平等，重点关注人们的需求，构建与城市发展水平相符的风景园林，提高城市资源利用效率。在进行风景园林设计与建设时，保证设计和建设规模与城市经济、文化水平相匹配，具有十分重要的意义。

2.4提高监管力度，广泛收集公众对园林建设的意见

加大监管力度是提高风景园林设计品质的重要途径，依托于构建完善的内部与外部监督管理体系，第一时间察觉工作人员在风景园林规划中的问题，及时给出有效的解决方案，避免出现更为严重的后果。与此同时，工作人员在进行风景园林设计工作时，还应当以充分意识到风景园林设计是为民众提供服务的，公众才是风景园林的实际使用者，风景园林设计是否科学与合理，会对公众的生活品质产生较大的影响。现阶段，风景园林设计人员、管理人员以及公众之间面临着一条夹缝，所以，我们在开展建筑规划中风景园林设计时，应当要切实弥补这个夹缝，让公众充分融入到风景园林设计工作中，认真了解和收集公众的普遍愿望与需求，确保完成的风景园林设计能够很好的满足公众的内心要求。公众能够对管理人员以及设计人员给予一定的制约，构建科学有效的公众参与风景园林规划设计决策体制。通过三个主体之间的相互影响、相互约束，合理优化与均衡不同使用者的多样化需求，能够避免规划的风景园林表现出较强的片面性。通过让公众参与到规划设计工作中，能够达到集思广益的效果，进一步提高决策的科学性，提高设计项目的切实可行性，有效防范设计人员沉浸到自我陶醉中。

3结语

在现代城市建筑规划中，风景园林设计是必不可少的一部分。其既能够提高城市空间的美观性，也能够改善城市形象，进一步改善城市生态环境。然而，当下我国在风景园林设计方面存在较多问题，为了确保风景园林设计能够取得理想的效果，应提高设计人员从业水平，充分考虑实际需求等。

参考文献：

[1]黄维桑.基于生态文明视角下风景园林设计的策略探究[J].现代园艺，2020（20）：79-80.

[2]吕志华.基于建筑信息模型+（BIM+）技术的风景园林规划设计数字化研究[J].风景园林，2020（8）：109-113.