摘要
摘要:在企业的整个工作体系中,党建工作是十分重要的,因为党建工作对企业的发展具有重要意义。党的二十大以来,各项改革深入推进,国有企业在迎来全新发展机遇的同时,亦面临诸多挑战,对党建工作创新提出要求。客观维度上讲,企业党建工作在取得一定成绩的同时,受多重因素影响,亦存在不少问题。本文基于对新时代企业党建工作面临问题的简述分析,着重就其创新实践进行简单的探究。本文旨在深入探讨国有企业党建工作的现状,分析存在的问题,并提出具体的创新策略与实践路径,以期为推动国有企业党建工作的深入发展提供参考。
出版日期
2024年10月23日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)