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信息化背景下加强人力资源管理的建议分析
信息化背景下加强人力资源管理的建议分析
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摘要
摘要:在信息化快速发展的今天,人力资源管理面临着新的挑战和机遇。本文旨在探讨在信息化背景下加强人力资源管理的建议,并提出了一些有效的策略。首先,强调了信息化对人力资源管理的影响,包括人才招聘、培训发展、绩效管理等方面。其次,从搭建智能化平台、加强数据驱动决策、注重人文关怀等方面提出了加强人力资源管理的具体建议。通过这些建议,可以更好地应对信息化带来的挑战,实现人力资源管理的升级与转型。
DOI
g4q0oel3oj/8162472
作者
张爱兴
机构地区
天津市宝坻区供销合作社联合社 天津市 301800
出处
《科技新时代》
2024年1期
关键词
分类
[建筑科学][建筑技术科学]
出版日期
2024年04月15日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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来源期刊
科技新时代
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