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电力企业人力资源管理风险与防范研究

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摘要摘要：城市化基础建设进程不断推进，无论是电力企业还是社会大众对于电力能源的需求总量不断增加，各地区经常出现电力供应不足等问题。而这一现状进一步对电力企业人力资源管理水平提出了全新的要求，虽然目前许多电力企业增加了对人力资源管理方面的投入，但是电力企业人才流失问题仍然十分严重，影响电力企业的正常运转，对此怎样吸引人才，降低人才流失率，成为现阶段电力企业必须重点关注的问题。

DOI ojz2xnxrj5/7872046

作者张颖

机构地区内蒙古电力（集团）有限责任公司巴彦淖尔供电分公司内蒙古自治区巴彦淖尔市 015200

出处《中国经济评论》 2023年18期

关键词电力企业人力资源应对方案用人标准

分类 [经济管理][政治经济学]

出版日期 2023年12月09日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）