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浅析企业政工工作在企业文化建设中的引导和督促作用

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摘要摘要：新时代，传统的政工工作模式已不能满足当前企业文化建设的需要。当前形势下，我国企业政工工作呈现出一定的边缘化、虚拟化趋势。加强新时期企业政工工作在企业文化建设中的引导和督促作用，成为企业要解决的任务之一。因此，我们必须通过相关现象来探究其本质，从而有针对性地解决相关问题，通过开展企业政工工作更有效地为企业文化建设做出贡献。

DOI rdxn39kyjl/7521349

作者闵英

机构地区新疆北新路桥集团股份有限公司新疆乌鲁木齐 830000

出处《中国科技人才》 2023年10期

关键词政工工作企业文化建设引导督促

分类 [建筑科学][建筑技术科学]

出版日期 2023年08月24日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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来源期刊

中国科技人才

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