摘要
摘要:在我国社会建设与经济发展进入新阶段后,社会经济活力得到全面释放,各企业行业迎来了全新的发展机遇。在市场竞争压力不断增大的社会形势下,党建工作对企业发展而言的价值与重要性越来越突出,同时企业也对党建工作提出了更高的要求和标准。在信息时代快速发展,新媒体技术迅速普及的背景下,企业若沿用传统党建工作方式,必然会对企业员工效率、发展造成严重影响,阻碍企业整体水平的提高。根据企业现状调整党建工作内容,能充分发挥企业员工的作用,提高企业员工队伍活力。
出版日期
2022年07月20日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)