摘要
摘要:“创新是企业的活力之源,是推动企业持续发展的不竭动力。而青年又是最富创新活力的群体,特别是在新时代的背景下,如何充分发挥团员青年技术创新、研发、攻关作用,助力企业发展和青年成长是最为需要解决的问题。本文通过水电企业青年创新的实践经验,从青年创客联盟活动为出发点,通过“自启动”的形式,激发青年创新内生动力,使得青年员工自发融入创新研究,发掘和培育了一批创新型人才,营造了一个人人关心、支持和参与技术革新、自主创新的文化氛围,传递创新正能量,以期为企业青年创新提供参考。
出版日期
2021年11月04日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)