基于企业文化的国企政工工作创新研究

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摘要 摘要:企业在发展的过程中,逐渐形成了自己的企业文化,这是企业的核心价值,企业前进的方向。国企受政府管控,其政治管理意义重大,对国企的发展建设具有指导意义,把企业文化与国企政工工作结合起来,可以促进国企健康发展,为企业建设增添助推器。但也应看到,国企在企业文化与政工工作结合方面还存在一些不足,解决这些不足,可以将国企建设提高到一个新的水平。
出处 《城镇建设》 2021年13期
出版日期 2021年09月02日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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