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企业职工教育培训机制的创新性探索

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摘要摘要：人才是企业最为重要的资源，人才的教育培训直接关系着企业的长远发展潜力。有效的职工教育培训可以大大激发员工的工作积极性，提升员工的工作效率，挖掘员工的潜力，从而为企业的发展注入活力，推动企业依靠优秀人才不断发展壮大。本文通过探讨企业职工培训教育机制的创新策略，为相关工作的开展提供参考。

DOI ojnygl3m4r/5157185

作者梁燕黎

机构地区广西桂水电力股份有限公司西林发电分公司广西西林 533599

出处《当代电力文化》 2021年3期

关键词企业职工教育培训机制创新

分类 [电气工程][电力系统及自动化]

出版日期 2021年04月26日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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来源期刊

当代电力文化

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