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高层次专业技术人员培训模式探讨

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摘要摘要：高层次专业技术人才位于企业人才结构金字塔的上部分，他们往往处于所从事领域的专业前沿，具有业务素质高、技术能力强、所做贡献大、影响力强的特点。如何进一步通过培训挖掘这些人才的潜力，利用他们的优势促进企业技术人才培训的发展与整体技术力量的提升，一直是我们试图探讨的课题。本文将以采油工程、开发地质油田高层次专业技术人员研修班为例，探讨高层次专业技术人才的高效培训模式。

DOI ldee6975d3/4643441

作者郭文文

机构地区中国石化集团中原石油勘探局有限公司培训中心河南濮阳 457001

出处《科学与技术》 2020年4期

关键词专业技术人才培训模式

分类 [建筑科学][建筑技术科学]

出版日期 2020年06月10日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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