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《管理@人》
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2006年4期
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摘要
上市公司高管薪酬不均最多可拿300万,法国法案:五年内消除男女薪酬不平等,中国职业女性中传媒业工作时间最长压力最大,亚太IT增速远超北美40%就业来自微软生态系,上海首发跳槽周期报告:本科生最爱跳,男女性别工资差距扩大。
DOI
3j7m9wr5j1/417853
作者
机构地区
不详
出处
《管理@人》
2006年4期
关键词
职场
职业女性
上市公司
工作时间
差距扩大
传媒业
分类
[经济管理][政治经济学]
出版日期
2006年04月14日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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来源期刊
管理@人
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