摘要
摘要目的研究分析低年资护士护理不良事件管理中知信行理论的应用效果。方法在2015年1月—2017年1月期间在我院收集86名低年资护士作为研究对象，按照平行的原则将这86名低年资护士均分为对照组和观察组，对照组的43名低年资护士接受常规培训与带教，观察组的43名低年资护士采用知信行理论模式进行不良时间培训与带教，观察对比两组护士不良事件发生例数。结果观察组43例护士共发生8例不良事件，护理不良事件上报率为87.50%（7/8）；对照组43例护士共发生15例不良事件，护理不良事件上报率为73.33%（11/15），两组数据相比差异明显，（P＜0.05）具有统计学意义。结论低年资护士护理不良事件管理中知信行理论的应用效果理想，能够降低不良事件发生率。
出版日期
2018年10月20日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
