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之二：建立长效培训机制培养一支高素质的住房公积金管理队伍

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摘要建设部举办这次住房公积金业务知识和技能管理培训。是我进入建设系统工作以来，所参加的规模最大、收获也最大的一次业务培训。就我个人的体会而言，我归结为“四个没想到”：一是没想到培训班安排的内容这么丰富，教学组织这么周密；二是没想到天津财经大学这么重视，尽自己的所能提供了这么热情周到的服务．三是没想到学员们的组织纪律性这么强，学习态度这么认真；四是没想到我们在接受业务知识培训的同时，又经历了一次党风、学风和作风的锻炼。

DOI 6jrv2plqd5/400387

作者邢兆昆

机构地区不详

出处《住房保障》 2005年6期

关键词住房公积金业务培训管理队伍机制素质业务知识

分类 [经济管理][国民经济]

出版日期 2005年06月16日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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