浅议企业员工培训过程中存在的问题与解决措施

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摘要 摘要人力资源是企业最重要的资源,在我国企业中应该更加重视企业员工培训与开发,将培训与开发当做企业中必不可少的活动并加以实践和运用。企业要冲破成长中所遇到的磨难,将提高人力资源管理水平作为一项重点的任务和需求,通过有用的员工培训,提高员工自身的综合素质,提高员工的人力资源的常识储备,营造杰出精彩的企业气氛,使其能更好地适应外部环境的变化,进一步提高企业的竞争能力。
出处 《基层建设》 2017年25期
出版日期 2017年12月22日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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