摘要
摘要近年来电网企业为了更好的服务社会，提高供电水平，根据电网发展规模实施了电网调控一体化运行管理模式，即“大运行”体系。这种新型管理模式促进了电网管理的规范化、标准化，全面提升电网集约化管理水平，并以此提升调度系统的人员素质、管理能力，提高了工作效率和电网事故快速处置能力。电网安全稳定运行是电网企业广泛关注的问题，要想保证电网安全可靠供电，就要结合电网运行的具体情况进行分析，加强调控运行人员训，提升业务水平。随着我国社会经济的不断发展，电力的需求也越来越大，同时也促进了电力事业的发展。就目前来看，加强调控运行人员业务培训和实战演练，降低电网调控运行管理的风险，才是保障电网安全可靠供电的重要目标。
出版日期
2017年12月22日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
