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“生命体”班组的转型与建设陈思超单丹蕾

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摘要摘要在国网公司“五位一体”职责梳理、规章制度完善实施的过程中，已基本实现了专业管理，知识及能力逐步完善的局面。班组作为末端机构，需要从原有的被动接受指令执行的模式，转型为主动学习、主动提升，并具备人员提升、知识收集、技术升级的“自有生命体”型班组发展模式。本文叙述的是在基于学习型班组、知识型班组基础上，打造“自主型”生命体班组的建设。

DOI 3j7q82nwd1/3151205

作者陈思超单丹蕾

机构地区（国网浙江杭州市萧山区供电公司浙江杭州311200）

出处《电力设备》 2017年26期

关键词

分类 [电气工程][电力系统及自动化]

出版日期 2017年12月22日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）