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对当前护理不良事件原因的分析及对策探讨

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摘要摘要目的探讨医院护理不良事件发生的主要原因，并进行深入分析，以采取相应的防范对策，保障患者的安全。方法选取某院2010年6月-2015年6月240例护理不良事件对其分级、发生原因、责任护理人员的职称以及工作年限的分布等进行回顾性分析。结果护理不良事件以一般差错为主；沟通不畅是造成护理不良事件发生的主要原因，约占50.4%；护士是护理不良事件的主要人员，约占84.2%；工作年限在3年以内的护士最容易发生护理不良事件，约占70.9%。结论通过采取有效的护理不良事件防范措施，完善非惩罚性主动上报护理不良事件制度等，能够降低护理不良事件发生的概率。

DOI rdx1wq294l/3076201

作者贾兰

机构地区贾兰（河南省洛阳市中心医院）

出处《中国医学人文》 2016年3期

关键词护理不良事件分级原因对策护理人员中图分类号 R2 文献标号 A 文章编号 2095-9753（2016）3-0137-01

分类 [医药卫生][卫生事业管理]

出版日期 2016年03月13日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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来源期刊

中国医学人文

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